転職に関して 高卒で就職→１年９ヶ月勤務して転職→2024年4月から勤務開始 現在勤務しながら転職活動中

Question

転職に関して
高卒で就職→１年９ヶ月勤務して転職→2024年4月から勤務開始
現在勤務しながら転職活動中まだ転職先に勤めてから２か月程度しか経っていないのですが、今の仕事がいやなのもそうですが、どうしてもやりたいこと、こういう仕事でこういう働き方がしたい。という仕事が見つかって在職しながら転職活動をしています。

実際に現在１件書類選考が通ったのですが、内定はもちろん確約じゃないし、仕事を辞めるにやめられません。
今後の転職にあたって時間の確保のしやすさだったりで正直今すぐにでも現在の仕事を辞めたいのですが、２か月でやめるというのが引っかかってなかなか決心がつかないです。

転職後２か月目で在職しながら転職活動しなおしてる人と
転職後２か月（やめるとしたら３か月？）目で退職してから転職活動をしてる人だと、後者のほうがだいぶ不利になりますよね...?

面接官の裁量次第ではあるのでしょうが、実際どの程度影響があるものなのでしょうか。

Answer 1

転職活動において、在職中に転職活動をするか、退職してから転職活動をするかは、確かに大きな違いがあります。

・在職中に転職活動をする場合
- 現在の収入を維持しながら転職活動ができる
- 面接の日程調整が難しい場合がある
- 現在の仕事に集中できない可能性がある

・退職してから転職活動をする場合
- 収入がなくなるが、転職活動に専念できる
- 面接の日程調整がしやすい
- 転職活動に集中できる

一般的に、在職中に転職活動をする方が有利とされています。収入を維持しながら次の仕事を探せるため、経済的な不安が少なくなります。ただし、現在の仕事と両立するのが難しい面もあります。

一方、退職してから転職活動をする場合は、収入がなくなるデメリットがありますが、転職活動に専念できるメリットがあります。

面接官の判断は人それぞれですが、在職中に転職活動をしていることは、概して好印象を持たれる傾向にあります。ただし、現在の仕事に集中できていないと感じられると、マイナスに働く可能性もあります。

結論として、在職中に転職活動をする方が有利ではありますが、現在の仕事への影響を最小限に抑えることが重要です。転職の理由や新しい仕事への熱意を面接で上手く伝えることができれば、短期間の在職でも問題ないと判断される可能性は高いでしょう。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 2

転職活動において、在職中と退職後では一般的には在職中の方が有利とされています。理由としては、在職中の方が「選ばれている」状態であり、また、転職活動に時間をかけられるという点が挙げられます。しかし、2ヶ月で退職することが必ずしも不利とは限りません。重要なのは、その理由を明確に説明できるかどうかです。自分のキャリアに合った仕事を見つけ、自分の働き方を追求したいという強い意志があれば、それを伝えることで理解を得られる可能性もあります。ただし、頻繁に転職を繰り返すと、安定性やコミットメントに疑問を持たれる可能性もあるので注意が必要です。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。