解決済み
求人に、契約社員として韓国企業と営業できる経験者を募集してるんだけど(当然韓国語はビジネスレベル)、それなのに、そこの正社員がスキルアップに韓国語を学ぼうとしても、(英語と違って)一切援助がないんですけど?韓国語が業務に必要なんじゃなかったわけ?
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ID非公開さん
わざわざ自社の正社員を教育してまで賄う必要がないから契約社員で募集しているのでは?
1249695210さん
ここで、それ言っても、何も解決しないので、会社に言った方が良いと思いますが‥。
オジサンさん
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カテゴリ: 転職
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