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児童発達支援管理責任者の条件について 児発管の研修を受けるにあたり、学童保育で4年11ヶ月、児童発達支援で1か月の…

児童発達支援管理責任者の条件について 児発管の研修を受けるにあたり、学童保育で4年11ヶ月、児童発達支援で1か月の経験の計5年で受けられますか?(どちらも保育士です)片方が経験が短いのでどうなのかなと思いました。 教えて頂けたら幸いです。 よろしくお願いいたします。

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回答(2件)

  • 児童発達支援管理責任者の研修を受けるための条件は、児童福祉法に基づく児童発達支援事業等の実務経験が5年以上必要とされています。そのため、学童保育での経験4年11ヶ月と児童発達支援での経験1ヶ月を合わせた5年の経験があれば、研修を受ける資格があります。ただし、具体的な条件は地域や施設により異なる場合があるため、詳細は該当する自治体や施設に直接問い合わせて確認してください。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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  • 児童発達支援管理責任者の資格要件は、以下のようになっています。 ・保育士、社会福祉士、公認心理師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士のいずれかの国家資格を有する者 ・障害児通所支援に従事した期間が5年以上ある者 つまり、学童保育での経験4年11ヶ月と児童発達支援での経験1ヶ月を合わせて5年以上の実務経験があれば、保育士の資格を持っていれば児童発達支援管理責任者の研修を受講できます。経験年数の内訳は問われません。 ただし、研修を修了しただけでは児童発達支援管理責任者とはなれず、さらに一定の実務経験を積む必要があります。具体的な要件については、お住まいの自治体にご確認ください。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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