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ドラッグストアで勤務しています。 19歳男です ロングパートとして会社の社会保険に加入し毎月160時間以上働いています…

ドラッグストアで勤務しています。 19歳男です ロングパートとして会社の社会保険に加入し毎月160時間以上働いています。やはり収入の面では少ないと感じる部分があり、正社員になりたいと考えています。登録販売者の資格をもち現在管理者の要件を満たしています。 パートが正社員になりたいと店長に言ってもいいんでしょうか…ちなみに去年専門学校を退学したので学歴は高卒になります。正社員の応募条件には卒業が必須と書かれていました…

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ID非公開さん

回答(11件)

  • 社員昇格はあると思います。 ですが、ドラッグストアは転勤(移動)が多いですよ。通勤2時間とかザラです。そして24時間営業の店舗も有ります。 よく考えてから声を掛けてください。

  • 高校出てるのだから条件面でどうなのか聞いてみても良いかもしれません。 ドラッグストアは聞いたことがないのですが、ファミレスだと採用してますね。

  • 一応専門卒以上って書いてあるにせよ、アホみたいに推奨品を売るとかなんか目立つ実績を見せれば、正社員になりたいですって言ったタイミングで、来てくださいってなる可能性もあります。 あと、その実績に再現性があれば転職して正社員の道はあります。 そうでなくても年齢が若いうちに就職は決まりやすいです。 育てれば20年〜あわよくば40年働いて活躍してくれるかもって思えるからです。 ところが40近くなると、65歳までの時間が短いですので、経験が高いウェイトを占めます。 いずれにせよ、社風にもよりますが、新卒以外は学歴はそこまで関係ないです。

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  • >正社員の応募条件には卒業が必須と書かれていました… ここがいちばんネックかもしれません。規定は規定かもしれないです。それでも、店長に相談してみるのもありと思います。 もしかして店長推薦みたいな口があればラッキーだし、パートより上の準社員みたいのがあれば何か変わるかもしれないし… 全て不可だったら、登録販売者資格を活かして新たな職場探しもよいかと思います。グッドラックです

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