パートの退職届の退職理由は「一身上の都合」で良いのでしょうか？ 「詳しく記入」と書いてあるのですが、人間関係が理由で辞め…

Question

パートの退職届の退職理由は「一身上の都合」で良いのでしょうか？
「詳しく記入」と書いてあるのですが、人間関係が理由で辞める場合はその事を詳しく書かないといけないのですか？わかる方よろしくお願いします。

Answer 1

退職届で退職理由を述べる際には、「一身上の都合により」という定型文を使います。 どのような理由であれ、退職届に詳細を書くことは不要です。 ただしこれは、退職理由を伝えなくてよいということではありません。

Answer 2

退職届を提出する際の退職理由は、基本的に「一身上の都合」で十分です。この言葉は、個人的な事情により退職することを意味します。具体的な理由を詳しく書く必要はありません。

退職届に記入する目的は、「自己都合退職か会社都合退職かを明確に書面で残すこと」です。
自己都合退職であることがはっきりしている場合は、具体的な理由は省略して「一身上の都合」とのみで大丈夫です。

人間関係が退職理由である場合でも、「一身上の都合」で良いです。
他の人には詳細を伝える必要はありませんが、会社側には適切に退職理由を伝えてください。

Answer 3

一身上でいいです