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介護福祉士として働いて22年になります。 今まで介護業界の中で転職を五回しています。 大概の法人は経験年数に応じた基本給…

介護福祉士として働いて22年になります。 今まで介護業界の中で転職を五回しています。 大概の法人は経験年数に応じた基本給でした。 一番最初に勤めた施設 13万→14万 嘱託職員 2番目15万→15万 嘱託職員 3番目 15万→16万 正社員 4番目 20万→27万 正社員 5番目の今 15万w 嘱託職員 最後の施設は社協系で求人票には13万〜23万の幅があり、経験年数に応じた基本給になるとの事でした。 22年働いて社協系でこの位なんだと4月1日の初日にモチベーションダダ下がりでした。 正規職員になったとしても多分基本給は上がらずボーナス率が上がるくらいでサービス残業やって責任負わされるなら 家の近所のコンビニでバイトしてた方がいいと思って今は辞めようか迷ってます。 どうせ独り身だし趣味の山登りに集中しよう!と思って最後の転職だ!と思い夜勤のない社協に入りました。(一応デイとかの現場メインですけど) 社協系ってこんなに安いんですか? 年収を計算したら前職場の半分以下になると思います。

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372閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    そんなに下がるんですね… そういう話を伺うと、怖くて辞められないです。 関係ないバイトなら派遣はどうですか?

  • 前職が27万で15万円になるのは 流石にショックですよね。。。 基本給にプラスの手当や少なくても退職金は無いんですか?

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