至急です！派遣か正社員どちはを取るべきか…今日中に答えを出さなければなりません。

Question

至急です！派遣か正社員どちはを取るべきか…今日中に答えを出さなければなりません。派遣の事務と歯科助手（正社員）面接を受け、来月からぜひということで採用になりましたが、どちらを取るべきか迷っています。
派遣の方は今日中に答えを出さなければなりません。

迷う点としては両方ともメリット、デメリットがあるからです。

【派遣】
●メリット
・仕事量は多くなく、そこまで難しくない（らしい）
・同じ派遣スタッフもいるので聞きやすい
・土日休み

●デメリット
・雇用が不安定
・スキルが身につかない

【歯医者】

●メリット
・正社員雇用(2ヶ月の使用期間あり)
・長年経営してるので安定してる
・スキルが身につく

●メリット
・覚えることが多く忙しい
・土日休みでない（水・日休み）

私の性格上、マイペースで抜けてる所があるので、ゆっくり仕事ができるという点で派遣の方が合ってるとは思いますが、派遣は気楽な分、不安定なのがデメリットです。
将来的な事を考えると正社員の方がいいのかなと思ってますが、かなり忙しいみたいなので試用期間内で挫折してしまわないか不安です。
院長は2ヶ月で覚えられなくても大丈夫、働いてから決めればいいと言ってくれましたが、安易な気持ちで働くのは申し訳なく思います。

自分で決めるべきことですが、みなさんならどちらを取った方がいいと思いますか？
ご教示よろしくお願いします。

Answer 1

派遣ですか？
アルバイト雇用と正社員雇用ではないですか？

もし派遣会社を通じた派遣雇用と正社員雇用の場合には、長期的にその企業で働く積もりなら当然正社員です。（アルバイト雇用と正社員雇用では絶対に正社員）

私は、もう定年退職しましたが、企業で人事を担当していました。
当時、派遣は３年継続雇用していると正式雇用に切り替える必要があり、派遣会社に人を換えてもらいました。
また派遣会社から本人の給与を上げたい、医療・福利厚生費が上がるので派遣費を上げて欲しい、との要請があった場合も単価の安い人材に換えてもらいました。

企業にとっては、正社員は人件費であり、長期間の教育・人事計画の対象ですが、派遣社員は経費、外注費でしかありません。

Answer 2

正社員一択かな。
派遣はいつでもなれますから。
まずは向上心高くスキルを身につけたほうがご自身の自信、経歴にも繋がると思います。

Answer 3

派遣か正社員かと言えば正社員でしょうが、事務と歯科助手なら事務の方が潰しがきくというか長く働けるでしょう。
歯科助手って平均年齢20代で離職率も高い職種なのでスキルが身についたところで将来性はないと思います。
どこの歯科でも若い人しかいないですから年取ってもやれる仕事じゃない…スキルがついても医院が長年経営していようが自分の雇用の安定にはつながらないのでは？

Answer 4

製造業で派遣をしているものですが

社員になった方が良いと思います

社員になれば切られる事は少ないし数年で次の仕事を探さなければいけなく結果しんどくなると思います

一度社員になり合わなければ辞めて派遣って事はできますが、派遣沼にハマってから社員は難しいかと

長く話しましたが入社してみないと分からないですけどね笑