派遣社員です。 派遣先の工場をやめます。 1ヶ月前に辞めることを伝えるのですが 有給が余っています。それを全て消化したい…

Question

派遣社員です。
派遣先の工場をやめます。
1ヶ月前に辞めることを伝えるのですが
有給が余っています。それを全て消化したいのですが
1ヶ月前に辞めることを伝えるのはルール上ありですが有給8日分を無理やり消化するのはできますか？

補足

正常な事業運営を妨げる場合は取るない場合がある。
でも消化しきれないから退職日を伸ばす必要もないという情報もあるので少し謎です。

Answer 1

有休消化して辞めたいと伝えればいいです。
1ヶ月前では、間に合わない可能性もあるので、出来るだけ早く相談して、有休取得日を決めましょう。

1ヶ月後を最終出勤日として、その8日(8営業日)後を退職日にする感じで話せば、スムーズに行くと思います。

Answer 2

有給消化は普通のことですよ。