「辞めたい」で無く「辞めます」です。 本気で辞めたければ、どれだけ嫌われようが印象悪かろうがどうでも良いので、代行やエージェント経由でも構いませんが、即日責任者や上司に辞める旨を伝えてもいいと思います。 昨今の労働基準法では雇われる側が強いです。 それを逆手に、会社側に横柄な対応をしたり難題を叩きつけるのは良くないですが。 エージェント側は、退職者が出ると会社や担当が不利だから拒むのでしょう。 ご自身で、雇用契約を結んでいる会社に 直接、退職します!と伝えたらどうですか? 本来は1ヶ月前には退職の意向を伝える事が社会人の常識ですが、即日でも会社側が束縛する権利はありませんよ
退職代行業者を使いましょう。 エージェントは関係ありません。
自分優先で決めていいと思います。転職エージェントは、転職仲介の報酬が貰えなくなる(※例えば入社から6か月以上在籍などの条件がある)ので焦ってるだけであなたの為じゃなく、自分の成績の為だけですので。
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