教えて!しごとの先生
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  • 解決済み

新卒社会人です。

新卒社会人です。毎日毎日仕事行く前、吐き気が止まらなくて涙も出てきて、食欲もなく仕事がある日は職場でのお昼が全然進みません。理由は色々あるのですが行くのがほんとに辛いけど、毎日頑張って行っていました。しかし今日も朝から吐き気と憂鬱に耐えながら仕事行ったのですが、お昼ご飯を少し食べたところ吐き気がやばくて、職場の先輩に吐き気がすることを伝えました。落ち着いたら仕事に戻ろうと思い様子見てたのですが、結局帰ってゆっくり休みなと言われて早退してしまいました。 本当に情けないし、先輩にも迷惑かけて、自分が嫌になるし、頑張ってここを乗り越えるべきだと思うと同時に、職場から離れると気持ちも軽くなるし、とにかく仕事の時にだけひたすらに吐き気と憂鬱でしんどくなります。2年は頑張りたいですがきついです。まとまった休みも取れず身体的にも精神的にも疲れます。休職したいです。 自分のメンタルの弱さに絶望するし、甘えてると感じ、社会人ってこんなに辛いんだと思いました。

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1,913閲覧

2人がこの質問に共感しました

知恵袋ユーザーさん

回答(5件)

  • ベストアンサー

    こんな状態で2年は無理でしょう。 休職するより退職して、メンタルが回復したら就活すればいいと思います。

    なるほど:1

    ありがとう:1

  • 休職制度は会社内の制度なので、 労働者に休職する権利はなく 会社の許可が必要です。 貴方の立場で休職制度が使えるのか まずは確認してください。 休職制度があるなら精神科に行き、 就労不可の診断書が貰えたら、 会社に相談すれば良いです。 金銭の余裕があるなら辞めて、 バイトから始めても良いと思います。

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  • なんでも最初の3か月が大変なものだと言われる。 そこを乗り換えられるように頑張ったらどうかな。 完全に求職はお勧めしない。 週1,2日だけ勤務とか、半日勤務とか、そういう形でもいいから、継続的な出社をした方がいい。 一度途切れたら、たぶんもう休んでた負い目からもう戻ることは難しいだろうからね。 その会社に問題を感じて合わないなら、休んでる日に転職先を考えるのがいい。 世の中にはブラックな企業は多いから、そこで変な傷を追負わされるくらいならそうなら転職を勧めるけどね。 自分の方が問題だと思うなら、会社を辞めない方向がいいだろうね。 どっちにしろ、こんなとこで聞くよりも身近な人に相談しろ。 その方があなたのちゃんとしたサポートにつながると思うよ。

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  • 仕事の何が辛いのか考えてみたら? 一度精神科て診てもらってどうするか決めたらいいと思う。

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