転職を考えている40代後半女です。 損害保険大手の会社で損害サービス主任、または損害サービス部門（損害の確認・損害…

Question

転職を考えている40代後半女です。

損害保険大手の会社で損害サービス主任、または損害サービス部門（損害の確認・損害保険金の支払い業務）の募集があり、魅力に感じています。転職エージェントを通しているのですが、主任の方は、応募歓迎メールをいただきました。（誰にでも出しているのかもしれませんが...）
示談交渉などきっと神経をすり減らす業務もあるのでしょうが、コミュニケーション能力やマルチタスク処理能力が求められたりと、自分に合っていると思っています。年収も良く魅力的です。
ただ、一つ引っかかるのが、全国的にいろんな都道府県で一斉に募集をしているということ。

そんなに離職率が高いのか、定着しないのか...など疑問も湧いてきます。
このようなお仕事に詳しい方、アドバイスいただけますでしょうか。

Answer 1

応募歓迎メールはその求人情報に目を通した方で企業が求める条件に当てはまる項目があれば送られてきます。
メッセージがいかにも定型文ならその類です。
きちんとプロフィールなどに目を通して書かれたであろう内容なら採用担当者が直に書いたものです。
全国的に募集をかけてるのは、元々人手が足りない地域もあるでしょうし、場所によっては定着率が悪いところもあるのでしょう。
そこはあまり気にしなくてもよいと思います。