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夜勤専従の介護の日払いのアルバイトを探しているのですが、 検索したら100件以上出てきます。 もし自分が住んでいる…

夜勤専従の介護の日払いのアルバイトを探しているのですが、 検索したら100件以上出てきます。 もし自分が住んでいる市や町に就業先があったら探せただせそうですか?多分アプリなので派遣になると思います。 実務経験を積みたいので今の仕事と夜勤は掛け持ちして介護福祉士資格を取得したいと思うのですが、実務経験証明書は日払いでも積めますか? 自分としては、派遣なら働いた経歴が残りそうなので、派遣の方が良さそうですが どなたか分かる方がいましたら教えて下さい。 よろしくお願いします。

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回答(1件)

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    まず派遣はお勧めしません。 雇う側も派遣だと一旦敬遠します。 私が住んでいる介護施設のかたがたと話すと、よほど切羽詰まらない限りは派遣は利用しないと言います。その理由は、仕事が適当過ぎるかつすぐ辞める、そして一番の理由は給料が高すぎる(派遣会社に払う分)、です。 夜勤専従のバイトが100件以上出るという事は、都会にお住まいなのだと思いますが、都会でもあまり介護の派遣は好まれない事が多いです。また、施設内の職員に複数の派遣さんが長くいる所は、つまりは人が継続して働いていないとも言えます。職場の環境が悪いのかもしれません。 夜勤専従で働きたいなら、ハローワークなどを通じて探してもらい(情報誌などで自分で調べるのもOK)、派遣会社を挟まずに直接雇用を狙ったほうが良いです。 実務経験も経歴も派遣でなくてもきちんと残ります。 日払いでも、です。

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