現在派遣社員として働いています。 就業先のパワハラで悩んでいます。 社員の方たちはいつも誰かの悪口を言ったりこそ…

Question

現在派遣社員として働いています。
就業先のパワハラで悩んでいます。

社員の方たちはいつも誰かの悪口を言ったりこそこそ話したりしています。そんな中私がミスをしたら、私がいない間にみんなで悪口を言ってるようです。

上司に電話があり取り次いだら来客中とのこと。
その後会議に行かれてる間に何度か同じ方が電話があったのですが会議中ですとお答えしていました。
戻られて電話があった旨伝えたら会議中は電話に出られたのにと文句を言われました。

まだ3ヶ月の私はミスをしてしまい、それを社員の方が見つけて私を指差しミスしたのはこの人とみんなで話していたり、私のミスをフォローしてくれた社員さんに対して他の方が大変だったねと言ってたり。
電話がなっても誰も出なかったり、上司のミスも私のせいになってたり。

人格を否定されてるようで辛いです。
ミスしたことを夢にまで見て吐き気がします。

これはパワハラにはならないのでしょうか

私もミスしてるので申し訳ない気持ちはあり、次からは頑張ろうと思ってますが辛いです。

ご意見よろしくお願いします。

Answer 1

間違いなくパワハラです。モラハラです。
今すぐ派遣コーディネーター(担当の営業さん)に相談してください。そのような会社で働く必要はないと思います。派遣は良くも悪くも就業先を簡単に変えれるので、貴方に合った会社で勤めるべきだと思います。
素直に今おかれている状況を伝えて、更新はなしで次の就業先を探してほしい旨を伝えましょう。派遣会社も長く勤めてもらいたいので、劣悪な環境の会社に紹介はしたくないはずです。貴方は耐えていても次に紹介する人が早々に出社拒否をしては痛手を負うからです。
やむを得ない事情以外で契約期間内に退職はできないのが原則ですが、更新しなければ契約期間満了で就業先を変えれるのが派遣の良いところです。その強みを生かさないで我慢して働いてはなんのための派遣社員としての選択なのか。
主さんは、自身を大事になさってください。劣悪な環境では何も得ることはないでしょう。
ご自身で【まだ3ヶ月】と言われるなら【3ヶ月だからしょうがなくない？】と言いたい気持ちが溢れているように思います。派遣は即戦力を求められがちですが、よほどの経験者じゃなければパートや社員と同じただの新人です。高い時給、費用がかかっているからできなければならないのはおかしいです。現場で一緒に働いている人達は貴方の給料を払っていません。払っているのは会社で嫌味を言う身近な人達より遥かに偉い上層部や人事が貴方を雇うと決めたのです。知ったこっちゃない。
働きやすい会社に当たるまで何度でも変えて良いと思います。派遣の強みを使わないと勿体ない。

Answer 2

夢にまで見て精神的に参っているとしたら完全にパワハラですね。次の会社に行くことを前提に派遣会社に相談してみては？陰口を叩いたり、嫌味な行動を取る人は注意ぐらいでは改心しませんよ。しかし、私が以前勤めていた会社の派遣社員さんは「私達、派遣社員は即戦力として会社に派遣されているからパート従業員よりも時給も高い。」と仰ってました。なるほどと思い関心しました。こういう台詞が言える位に相談者様もプライドや信念を持ち強くなっていただきたいです。頑張れ！！

Answer 3

今の派遣会社に他の仕事を紹介してもらうのはいかがでしようか？

仕事しながら就職サイトにたくさん登録してエントリーするのもいいと思います。オンライン面接の会社もあります。

Answer 4

派遣社員はこれだから、駄目なんですよ。
経験上、派遣先の社員に
次はあれやって
次はこの仕事
次は掃除とか

人ではなくモノ扱いされます！中にはバックレしたかたもいます！
長期で働くなら派遣社員ではなく、アルバイト、パート、正社員がいいですよ

短期的な目標がある方に派遣社員は向いています。あと20万円で50万円貯まるから
高時給の派遣で働いて
海外旅行いくぞ！みたいな人に向いてます

長期的な面で働くと、派遣会社、派遣先の奴隷のような
人ではなくモノ扱い受けます