教えて!しごとの先生
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医療社団法人(病院)で非常勤雇用の看護補助として勤務しています。

医療社団法人(病院)で非常勤雇用の看護補助として勤務しています。先日、看護師が患者様(病気により意思疎通ができない患者様)に対して、うるさい黙れ・早く逝ってくれればいいのに・なんなら私が殺めてやろうか・マジで早く死んでほしい・マジでムカつくわあーこいつと何とも恐ろしい事を大声で言っていました。 他のナースも数名いて誰も止めないし… まだ新入りなので先輩看護補助スタッフと同じ部屋で仕事をしていましたがみんなスルー… 今まで長期入院の経験もありますし、福祉のお仕事を色々として来ましたがこんな看護師は初めてでとても恐怖を感じました。 専門学校で何があっても患者様や利用者様へは丁寧な言葉使いで決して暴言などは何があっても言ってはいけない、尊厳の保持・人権の尊重と常々教わって来たので私はどんな状況でも必ず敬語で笑顔をモットーにして対応するように心掛けています。 看護師長さんはとても良い方で仕事も丁寧に教えて頂いているのですが、病棟看護師がみんなタメ口で感謝様に対応しているが目立ちますし、敬語どころか命令口調で話しているのをよく耳にします。 これは虐待に当たるのではないかとその日からずっと気がかりです、 医療従事者の方、この様な場合、どうするべきでしょうか? 恐らく自分は関係ないと聞き流していれば良いのですがあの恐ろしい発言をする看護師やそれを見て見ぬふりをして特定の患者様の事を言いたい放題に言う看護師達と同じ病棟で勤務するのが怖いです。

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • 師長に相談するなり意見箱に投書するなりで様子みてもいいかと思います。 本来なら他看護師が注意したり、師長に報告して本人に指導がされるべきですね。

    なるほど:1

    ありがとう:1

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