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扶養内でパートしている主婦です。 売り上げが落ちた事を理由に働いているパートさん全員シフトを減らされました。私は元々週3で各5時間でした。誰かが休むときは入れる日は入るようにして扶養内ギリギリで働いていたのですが、現在は週2で各4時間になりました。 社員さん方もいい方でパートさんも良い人が多く仕事内容もきつくなくて、良い職場なだけに、辞めるかどうするか悩んでいます。 完全に辞めて他を探すか、掛け持ちして、扶養内におさまるようにするか、タイミー等で日雇いをたまに入れるか迷っています。 掛け持ちしてり、タイミーとかをやったりすると自分で確定申告しないといけないと聞いて、私にそれが出来るのか?という不安もあります。 どうしたらいいと思いますか? 皆さんの意見が聞きたいです。
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