将来、ますます増加する人手不足によって、 大工の賃金も上昇しますか？ それとも、同じ人手不足が喧伝されているドラ…

Question

将来、ますます増加する人手不足によって、
大工の賃金も上昇しますか？

それとも、同じ人手不足が喧伝されているドライバー業界同じく、それほど賃金は上昇しないと予測できますか？国勢調査によると、
2000年の時点で約64万人が就業していたが、
2020年には半分以下の30万人弱に減少し、
年齢構成も30歳未満が1割を切り、
60歳以上が4割を超えるなど、
高齢化も進んでいるそうです。

人手不足により、
大工業界に以下のようになり得ますか？
① 賃金が上がる
② 労働市場は、ほとんど売り手市場
③ 介護業界の如く、40〜50代未経験者でも新規参入できやすくなる

Answer 1

どうなんですかね。
本来
「人が足りない」→「じゃあ高い給料払ってでも人がほしい」→「まじで未経験でも良いし若くても年寄りでもほしい」
って図が出来そうな気はするんですけどね。
ドライバーも介護も、需要が今もこれからもずっとあるのに、賃金や待遇の改善が遅れてるって不思議なもんですよね。

Answer 2

参考にしてください。
① 賃金が上がるか？：上がりますし、建築需要が大きい都市部から上がって来ています。
② 労働市場は、ほとんど売り手市場か？：一般的にはそうですが、地方では兼業農家の都会へ移動できない事情と人口減少・高齢化からの建築需要が無い場合では、まだら模様です。
③ 介護業界の如く、40〜50代未経験者でも新規参入できやすくなるか？：未熟練工の増加を踏まえて、施工工法や材料の改良が進んでいますし、工具も進化しています。大工さんでも工場加工部材の現地組立大工さん系の場合は参入が容易です。