職場で男性とコミュニケーションがとれません。業務上必要な会話なら出来るのですが相手の意見をフォローしたり雑談のような場面…

Question

職場で男性とコミュニケーションがとれません。業務上必要な会話なら出来るのですが相手の意見をフォローしたり雑談のような場面になると上手く話せません。その結果相手を無視したような雰囲気になって相手が話したのを最後に会話が終わります。2人なら話せるのですが集団の中で周りに聞こえる状況で話さなければならない時に上手く言葉が見つからず黙り込んでしまいます。女性とは2人きりでも話せるし集団の中でも自信を持って意見が言えます。頭で考えなくても自然と言葉が出てきて円滑なコミュニケーションがとれるのです。ですが相手が男性の場合のみ、また特定の数人を対象に同じ現象が起こります。

その特定の人達に挨拶をしても無視されるようになりました。こちらは決して無視しているわけではなくてコミュニケーション力がないだけなのです。ですが他の人とは話せているので人によって態度を変える人と思われてしまっていると思います。わざとではなく出来ないという事を知ってもらいたいですが、そんな弁解の余地もないと思うので、自分にはどうしたらよいのか分かりません。信頼を失った話せない相手との関係を改善させるために何をするべきでしょうか。相手は10個以上年上の先輩方です。そもそも誰とも話さなければ相手を傷つけずに済むでしょうか、、

Answer 1

私は男性なのですが、若い頃、女性とコミュニケーションが取れなかったですね。あなたと同じく業務上必要な会話ならできましたが、、、。
ただ、雑談の相手をすることがコミュニケーションでしょうか？
口数は少なくても、ちゃんと話しを聞いてくれるような女性が、実は好感をもたれるのでは、、、。

Answer 2

あー、普通にうまくしゃべれると話している時にでも、
私って雑談下手なので。。。ほんとすみませんね。って
ちょいちょい自己アピールしていくと良いと思いますよ。；

自分も会話下手なので、すみません。うまく伝えられないんですけど。。。。
っていうのを枕ことばでよく使います。
そういうのが伝わると理解してもらえると思います。

あとは、自分が良く話す事が出来る人と、どうも緊張しちゃうと
上手く話せなくなるんだよねーとか周りに聞こえるようにいうとか。
どうしたらいいかなぁっていいながら、周りに伝える。
ちょっと試してみてはいかがでしょうか

Answer 3

まず、自分の気持ちを伝えることが大切です。直接話すのが難しければ、メールや手紙で伝えるのも一つの方法です。「私は男性とのコミュニケーションが苦手で、特に集団の中では言葉が出てこないことがあります。無視しているわけではないのですが、そう思われてしまうことがあると思います。」と伝えると良いでしょう。

また、自分が苦手とする状況を避けるのではなく、積極的に参加することで自然と慣れてくることもあります。例えば、男性が多い会議に参加する、ランチタイムに男性の同僚と一緒に食事をするなど、自分を少しずつでもその状況に慣れさせることが大切です。

全ての人と話さないという選択肢もありますが、それはあくまで一時的な解決策であり、長期的には問題を解決するためのスキルを身につけることが重要です。

※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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