仕事を辞めたくて仕方ない妊婦です。 長文で支離滅裂とは思いますが、読んで頂けたら幸いです。 私はフルタイムで働く35…

Question

仕事を辞めたくて仕方ない妊婦です。
長文で支離滅裂とは思いますが、読んで頂けたら幸いです。
私はフルタイムで働く35歳で、妊活の末待望の第1子の妊娠で現在妊娠3ヶ月です。介護職(デイサービス)なのですが、もともと女性しか職員はおらず妊娠中の仕事内容を減らしたり変えたりするつもりは無くて、今でも送迎や入浴や排泄介助全般しています。
つわりも吐いたりせず食べづわりだったこともあり、食欲もあるので職員さんたちが『つわりも大丈夫なら尚更業務大丈夫そうだねぇ。なにかあったら言ってね』と言ってくれてます。
ただ、朝がとてつもなく嫌なんです。通勤時はバスで高校生が溢れそうなくらいいっぱい乗ってて、もちろんお腹が出てるわけじゃなくて皆さん座っているので私は立ったままバスを降りるのですが、本当にしんどい。
立ったまま通勤して業務を普段通りにして帰りも残業多くて家を出るのが7時半で家に付くのが夜の8時近く。バス通勤もしんどい業務もしんどい休みも少なくて、この間涙が止まらなくなってしまい1週間ほど会社を休んでしまいました。『病院で診断書もらって休職できるなら休んでもいいんだけどね』とは言われ、旦那さんに伝えてみました。
旦那さんの理解は多少あるのか『無理しなくていいからね』とは言って下さったので、病院に相談してみようかと思ってました。
ところがある日義母から連絡があり『仕事休むの？旦那の給料だけじゃ生活できないのわかってる？実家のローンも払ってそちらの生活費やら払って旦那がタダ働きしてるのに、あなたが妊娠中を理由に給料下げたら旦那が駄目になっちゃうわ』と連絡が来ました。
もちろん旦那がタダ働きしているのは結婚前から容認していましたが、私の辛さは容認してくれないのかと思ったら悔しくて。
でも仕事に行こうと思うと涙が出て、涙が止まらなくなりでも義母から連絡来るのかと思うと更に涙が止まらなくて悔しくて。
幸いにも検診では成長を確認できて嬉しいですが、毎朝涙が止まらなくて仕事に行きたくない気持ちでいっぱいです。
もちろん産休育休を取るつもりで(旦那の給料じゃ生活できないと思ったからです)でも、気持ちがついて来なくて。
私は甘えてばかりなんだなと思っていますが、皆さんは妊娠中の義母の対応や仕事についてどう考えてましたか？私は不安でしたが生活のためにと思いつつ涙が止まらなくなります。私としては休職して気持ちが落ち着いてから復職したいなと考えてましたが、皆さんのご意見等があれば参考にしたいと思います。

補足

旦那のタダ働きについてですが、
給料が手取り20万だと過程して。
10万は我が家のアパートでの生活(家賃、光熱費諸々混み)で
残りの7万は実家のローン、
残り3万は携帯代、嗜好代、ガソリン代、車の維持費諸々です。
旦那がタダ働きと言われる理由は、給料がほとんど諸事情で手元に残らないからです。
基本的には20万ベースですが、繁忙期にはもちろん給料が上がります。ですが義母が『ローンも必要だけど毎月10万近くは貯金して老後に貯めなきゃ！貯金できてるか嫁ちゃんの負担になるから私が記帳して引き落としとか全部確認するからね。』と言ってて貯金に回されてしまいます。

Answer 1

クソみたいな義母ですね。

距離を取れば良いし、旦那が先ずはあなたの一番の理解者じゃないといけないと思うけどね。

Answer 2

私なら義実家と距離をおきますね。

旦那さんの払っているローンは義実家の分ですよね？払って貰っている側がその言いようはどうなのかと…と思ってしまいます。

私もエッセンシャルワーカーで辞職せずに出産を迎えましたが、早産の危険もありお腹の子のために早く辞めれば良かったと自分を責めました。

共働きを続けるなら母子ともに健康でなくてはなりません。無理しないことがホントに大事です。

私は適度な性格ですが上の子、家事、仕事、最低限のつもりでしたが今回の妊娠はトラブル続き。結局根本は頑張り過ぎと言われました。人によってキャパも違いますからね。

Answer 3

お金の心配してますが、貯金ありますか？？？
私はつわりも、切迫などもなく産休まで働きましたが、3月に産休に入って、出産手当金が入ったのが7月後半でした。その間は、私の貯金を崩しながらのほぼ旦那の給料に頼ってました。そこから育休手当が入るのが時間かかりまして11月前半くらいに入りました。その間のやりくりは大丈夫でしたが、育休手当も2ヶ月に1回（会社にお願いすれば1ヶ月単位）でフルで働いてた時よりは手取りが減ってしまいます。
でも、質問者さんみてるとだいぶメンタルきてると思うので、これは胎児に良くないです。3ヶ月なら尚更胎盤も完全に出来上がってない状態なので最悪の場合もあると思います。今はあなたとお腹の子の安静が1番です。
義母の言葉は無視しましょう。旦那さんと一度お話をした方がいいと思います。

Answer 4

すぐにお仕事を外したほうがいいです。ストレスを抱えたまま働くと子どもがちゃんと育つことができないときがあります。健常な子を生んだほうが得策。
旦那さま「タダ働き」って何かわからないけれども役所や児童相談所にご相談してもいいかもしれません。