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先日indeed経由で経理事務の求人に応募しました。 現在一般事務職をしており、日商簿記2級を取得しています。応募の際の求人要項に「経理の実務経験or日商簿記3級以上の知識」と記載があり、実務経験はありませんが資格を持っていたので応募しました。 先程もう一度同じindeedのページを確認したら、内容に更新があったのでよく読んでみたところ、求人要項が「総務/労務/経理いずれかの実務経験のある方」に変わっていて、資格についての記載が消えていました。 現在書類選考の結果待ちの状態なんですが、これは落ちたかなーと感じています。 やはり経理事務は未経験だと厳しいでしょうか? 将来的に経理や総務・労務的なことをやりたいので、取っておいた方がいい資格や実務経験の積み方など教えてください。 よろしくお願いいたします。
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日商簿記1級を取得しており、経理職の経験がある者です。 推測されている通り、恐らく未経験者の応募が多数あり、募集要項を変更したものと思われます。 未経験者ですと教える手間が必要な他、事務職への適正、つまり業務の正確性や速度等が不透明なので 通りづらい傾向はあるかと思います。 私の場合ポテンシャルで採用してもらえるよう日商簿記1級を取得してから転職活動に臨み 採用してもらうことができました。 取得しておいた方がよい資格をあげるとなると日商簿記1級、あるいは税理士の科目くらいであり、その他は特段の加点にはなりません。 一方で経理はExcelでの作業が中心となるので、転職活動において加点となるかは微妙ですが、 VBAエキスパートというマクロの検定を取得することをお勧めします。 本検定で得た知識は業務において確実にプラスになります。 また、実務経験は元も子もありませんが、採用してもらえないと積むことはできないので、 なんとか採用の口を見つける他ないかと思います。 贅沢は言えないので、私は零細企業や、駅からバスでしか行けないところなど、 条件のよくないところも多数受けなんとか仕事を見つけた次第です。
まぁあなたが何歳か分かりませんが若ければもしかしたら書類選考は大丈夫ですねたぶんですが、でも一様面接でも落ちる可能性がありますから他のところも応募してみてはいかがでしょうか? あと求人サイトの給料や福利厚生また、業務内容が難しいほど実務経験は必要ないです
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