会社の管理者に対して悩んでいます。 私のする事なす事全てが気に入らないような人です。 コロナ感染後、体調が戻らず…

Question

会社の管理者に対して悩んでいます。

私のする事なす事全てが気に入らないような人です。
コロナ感染後、体調が戻らず夏に熱中症で
社内で立ち上がれなくなりやっとの思いで「帰らせて欲しい」と言いに行ったら
「は？所長がいいっていうなら帰れば？」
「自分で言いに行けよ」と言われ
所長を探しに行く途中でそのまま倒れました。その際、所長に言われた事を報告しましたがとても気に入らなかった様で当たりが強くなりました。

先日は朝から体調が良くなかったので
休ませて貰おうと思い電話を掛けたのですが
出て貰えず折り返しもなく(何度も掛けると不機嫌になる)
出勤の時間になったので出勤したら
「あの電話なに？」と言われ
理由を話し「折り返しを待ってたんですけど」と言うと「なんで俺が折り返すの？」と返ってきました。
その後も体調不良のまま仕事をしました。
帰りたいと言おうにも姿を見せず雲隠れです。定時でも上がれず残業もしました。
次の日から更に当たりが強くなりました。
今じゃ顔も見たくないし声も聞きたくない程です。
近寄られると喉がキュッとなって声が出なくなり悲しくなくても涙が出ます。
本人は何処吹く風です。
この人のせいでもう何人も辞めているのに何もしない会社が悪いのは分かっていますが
これはモラハラですか？パワハラですか？
それとも私が弱いだけでしょうか？

Answer 1

会社は、働くひとがいてこそ成り立つものです。管理者は、部下がいて初めてその役職が成り立ちます。

貴方のような真面目な社員を、コマにしか見ていない態度ですよね。腹が立ちます。

コロナだって、病気だって、なりたくてなっているわけではありません。体調管理を徹底していたって、病気になるときはなりますし。

思い切ってその職場を辞める勇気を持ってみてはいかがでしょうか？私もパワハラ経験者ですが、萎縮した状態では、自分の実力の半分も出せません。仕事効率が落ちて、業績が悪くなり、さらに自分を追い詰めてしまうのが目に見えます。最終的にうつ病院になり、結局辞めざるを得なくなります。

勤続年数があれば、失業保険をいただきながら新たな仕事を探せますから、3ヶ月ぐらいゆっくり仕事を探しながら、体調を治すのに専念してもいいと思いますよ。

最後に、貴方は決して弱くないです。真面目な人ほどそう思います。自己肯定感が低くなると、幸せが遠のくというデータがあります。自分のことを愛してあげてくださいね。どうか、無理せず、ご自愛ください。

Answer 2

辞めればって意見多いんでしょうけど、スキルもないし、簡単に辞めれないですよね。

でも、人生一度きり、死ぬ日は決まってます。どうせなら楽しく生きないと損です。最悪生活保護もありご飯は食べれます。

もう死んだつもりで
そうですか。じゃあ辞めますよ。ただし
弁護士から何らかの連絡ありますのでってブチ切れたらいいです。
もしかしたら、急に優しくなるかも。

Answer 3

あなたが経験している状況は、パワハラ（パワーハラスメント）やモラハラ（モラルハラスメント）に該当する可能性があります。パワハラは、職場での人間関係において、身体的または精神的な苦痛を与える行為を指します。モラハラは、人格や人間性を否定するような言動により、精神的な苦痛を与える行為を指します。あなたが弱いからではなく、あなたの上司の行動が問題です。労働基準監督署や労働相談窓口などに相談することをお勧めします。

※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。