実務未経験の事です。 尚、デザイナー転職はポートフォリオ必須です。 応募した会社からポートフォリオの提出を求められない場合は、コールセンターなどデザイナーではない何かをやらされるので、ご注意ください。
未経験で募集してる場合でも、Webデザインの勉強は済んでいるとか、元々グラフィックデザインの仕事をしてて、Webデザインもやりたい人とか、そんな感じの意味になります。 パソコン教室じゃないので、パソコンの使い方は教えてくれません。というか、Webデザインのやり方とかもたぶん教えてくれる訳では無いです。 未経験で募集しちゃってる企業さんは、どうしても安く雇いたいとか、あまりにも条件が悪すぎて経験者が全く応募しないとか、そんな企業なので、丁寧な研修や教育、トレーニングは期待しない方がいいと思います。 24歳から目指すのは遅くは無いです。 僕は28歳からITエンジニア目指して独学でサイト作って就活して、今は38ですが、Webデザインも、エンジニアも、PMも経験しました。 理想を言うなら、もっと早くやってればとは思いますが、まあしょうがないですし、24歳ならまだまだ遅いということもないです。 ただ、コーディングができないWebデザイナーさんは、よほどいいデザインができるとかでもないと、なかなか仕事がないので、コーディングにも力を入れる事をオススメします。
未経験者、というのは「会社(または個人でも)等で実際に報酬が支払われる正規のクライアントありの業務を行ったことがない」人を指していると思います。 つまり、「未経験」と言いますが下記のような人でしょう。 ・PCを普通に扱える ・基本的なWebサイトの仕組みは理解している ・その上で簡単なWebサイトは作成することができる ・基礎的な用語や指示を与えれば、質問しながらでも対応することができる ・難しいことは少し教えれば指示の内容は理解できる程度の解像度はある ・少し手がかかるレベルの制作も可能だが、クライアントからの依頼で仕事をしたことはない
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