回答（1件）
- 続きを読む
福知山線脱線事故以来、人殺し鉄道会社というレッテルを貼られました。 それ故に接客面では徹底して教育しているようですが、脱線事故以前の日勤教育等のパワハラレベルの指導はいまだに残っているそうです。 国鉄時代の考え方の役員が居座っていたり、業務改革等でも意見が全く釣り合わない、休日出勤は当たり前で毎日超勤が付く事がザラです。 元従業員(運輸区配属)の方の内容ですが、一度会社を解体して再構成した方がいいレベルだそうです。 とにかく国鉄時代のパワハラ社員が居座っていることと、その悪い点を引き継いだ管理者が大半を占めているのが原因です。
この質問を見ている人におすすめの求人
< 質問に関する求人 >
鉄道（東京都）
求人の検索結果を見る
< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >
正社員×土日祝休み（東京都）
求人の検索結果を見る
鉄道に関心のある人におすすめ
< いつもと違うしごとも見てみませんか？ >
覆面調査に関する求人（東京都）
求人の検索結果を見る
あわせて読みたい