産休手続きについて質問です。 1月20日から産休に入る妊婦です。 産休の手続き等で自分がやることはありますか？

Question

産休手続きについて質問です。

1月20日から産休に入る妊婦です。
産休の手続き等で自分がやることはありますか？前々から会社には産休を取りたい旨を伝えてあるのですが、伝えてから何も音沙汰がないので今日何かやることはあるか聞いたところ、「会計事務所の方に聞いたらやってくれるって言ってたので大丈夫だとおもいます。」と言われました。

私の務める職場は個人でやっている小さなパン屋さんなので給料や有給といったことは会計事務所の方にお願いして全部やって貰ってるそうです。
なので店長に聞いてもよく分からないと言った感じでした。

私も自分で調べたりしましたが恥ずかしながら難しくて理解できませんでした^^;
とりあえずやってくれるって言っているので私は何もしなくていいのでしょうか？

また、産休取得中の今後の流れなど分かりやすく教えて頂けるど有難いです。ちなみに産休終了と同時に退職する予定です。

回答よろしくお願いします！

Answer 1

「産休 手続き」「育休 手続き」とネット検索いただければ、ほうぼうに会社がしなければならない手続きが掲載されています。一例

https://www.obc.co.jp/360/list/post42
https://www.obc.co.jp/360/list/post41

これを読んでわからなければ、会社か会社の委託先に紹介してやってもらうしかないでしょう。

うち育児休業給付金の手続きは従業員から申請できますが、例外の会社申請を推奨されてます。その他もろもろ会社に申請（産休はいります、子が生まれました、育休しますといった申し出）して会社にしてもらう手続きです。