年俸で働いています。 私だけ7時間で契約してもらい10年。 突然他の社員に合わせて8時間にしてほしいと言われた。 …

Question

年俸で働いています。
私だけ7時間で契約してもらい10年。
突然他の社員に合わせて8時間にしてほしいと言われた。
7時間ならパートとして時給で働いてと。その際は元の給料を元に時給に換算して出すと。
いざ時給換算してもらったら月172.5時間だからそれで割って出しましたと。
この172.5というのは1日8時間の21.5日勤務の人の数字。
私は7時間なのに同じ172.5で割るのは不利ではないか？と言ったがダメでした。
7時間の21.5日なら１５０前後で割るのが普通では？
詳しい方教えてください。
よろしくお願いします。

Answer 1

> 7時間の21.5日なら１５０前後で割るのが普通では

そうです。
話(引用)が前後しますが、

> 7時間ならパートとして時給で働いてと

すぐに応じず、メールの文面でも構いませんので
労働条件を明示してもらい、労基に相談しましょう。

Answer 2

あなた様の言われる通りです。
何故8時間でと言ってるのでしょう。誰が考えてもおかしいですよね。言った人の上司に納得行く説明をしてもらうべきかと思います。

Answer 3

本件は労働条件の不利益変更の申し出ですから安易にサインしてはいけません。

一人では会社には勝てません。
個人加盟できる労働組合に相談する事をお勧めします。

労基署や弁護士と違い労働組合は法律で団体交渉が認められており会社側は拒めません。

今までの経緯を記録し、労働契約書や給与明細、できれば就業規則も用意して下さい。就業規則はなければ団体交渉時に会社に出させます。

録音があればベストです。

労働問題に強い顧問弁護士がバックにいます。安心してご相談下さい。

参考資料①：札幌地域労組－担当三苫氏・鈴木氏（北海道）

https://sapporo-general-union.net/

参考資料②：全国一般北九州－担当山岡氏（福岡県・山口県・大分県）

https://www.zenkokuippan-fukuoka.org/

参考資料③：全国一般東京東部労組－担当須田氏

http://www.toburoso.org/

電話をすればあなたの住む都道府県の提携労組を紹介していただけるものと確信いたします。

戦う労働組合への加入は人生を変えます。
世の中の99％の人は諦めて泣き寝入りします。
まずは御相談を。
残り1％の人は戦い成果を得ています。
是非残り1％に入って下さい。
どうぞ御検討下さい。

Answer 4

年俸制について詳しくわからないで、正しいお答えは出来ませんが、、、

単純に考えると質問者さんの計算が合ってますよね。私もそう思います。
今までと同じ給料なら、今まで働いた労働時間で割るのが普通では？ですよね。

今まで、特別に8時間働いてる社員の方と同じ年俸を貰っていたのであれば、会社側の計算方法になるのかな？と思いますが、考え難いですよね。
もしくは、社員からパート扱いになることで待遇が変わってくるとかですかねー

会社側が明確にしてほしいですね。