ジョブカフェ 若者ハローワーク は39歳から45歳まで対応できる場所などもありますけどマザーズハローワークなどの求人紹介…

Question

ジョブカフェ 若者ハローワーク は39歳から45歳まで対応できる場所などもありますけどマザーズハローワークなどの求人紹介で内定勤務のメリットはどこになりますか？

Answer 1

マザーズハローワークは、子育て中の女性が就職活動を行う際に利用できる施設で、子育てと両立しやすい求人を探すことができます。一般的なハローワークと比較して、マザーズハローワークに求人を出すメリットは以下のようになります。

① ママ向けの求人が見つけやすい。
マザーズハローワークでは、仕事と育児が両立しやすい求人という選択項目があるため、子育て真っ最中の女性に適した求人を探せます。

② お子様連れでも利用しやすい環境。
マザーズハローワーク、マザーズコーナーは、お子様連れでも利用しやすい環境で、きめ細かな就職支援を行っている施設です。

➂きめ細かな就職支援。
マザーズハローワークでは、子育てと両立しやすい求人を探すだけでなく、履歴書の書き方や面接の練習など、就職活動に必要なスキルを身につけることができます。

以上のように、マザーズハローワークは、子育て中の女性にとって、就職活動を行う上で非常に便利な施設です。

なお、以下は、厚生労働省の解説です。
https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_21046.html

マザーズハローワークは、上記の厚生労働省の解説にもありますが、全国ほとんどのハローワーク内に併設され絵ちます。