解決済み
某ドラッグストアでオープニングスタッフとして1カ月前からパートで働いています。 店長は私より一回り以上年下です(^◇^;)良い人だと思うのですが、言い方がきつい時があり、イラっとします(笑) というか、なにか私怒らせた?とか思ってしまいます。 でも態度や言動には一切出しません(^◇^;) 今日もパートさんと2人で発注と納品をしていたのですが、まだわからないことも多い2人なので、2人で相談したり、たまに店長に聞いたりしていました。 で、発注が終わり、店長に発注終わりました!と事務所に言いに行ったのですが、全部終わりました?冷食も補充しました??ときつめに言われました。 補充はまだです…。と言ったタイミングでもう1人のパートさんが来て、まだなのでやります!と言ってくれました。 そもそも補充することなんて私は初耳でした。 もう1人の方は知ってたみたいです。 きつめに言われたのは2人で納品、発注してたのに2時間もかかって、かかりすぎでイライラされたのかな^^; 店は暇だし、やることそんなにないし、予定の時間には終わっていたのだから、それはないかな…。とか色々考えましたが(^◇^;) とりあえず、こんな感じで年下の上司にきつめに言われた時の気にしない良い方法や、乗り越え方教えてください(^◇^;)
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ドラッグストア 経験者です。 オープニングって社員の方はすごく大変なんだそうです。 パートさん、アルバイトさんを育てていきつつ尻拭いもしなきゃいけないので。 オープニングで新人のパート、アルバイト何人もいるのだし、大変かもしれないけどもう少し心を広く持って欲しいですよね。 何か教えてくれる、指導するにしても「言い方」って大事ですよね! でもですね、ドラッグストアの店長って2年〜3年で異動しちゃうんですよ! 短い方で1年もいませんでしたよ。 だから、その年下店長もいつはおさらばです。 今、色々覚えて大変な時ですよね。 踏ん張り時だと思います!頑張って下さい!
気にしなくて大丈夫です。 パートさんバイトさん 1人1人に同じ事何回も言わなきゃいけないので。 年下にきつめに言われた事がイラッとくるのかな? 年下、年上が気になるのかな?
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