愚痴を言ってくるバイト先の先輩がいるのですかどうすればいいのか分かりません。

Question

愚痴を言ってくるバイト先の先輩がいるのですかどうすればいいのか分かりません。いつも愚痴を言われた時は、アドバイスより共感してあげた方がいいと思っているのでいつもは共感したり話を聞いたりしています。

しかし、今回の愚痴が私が慕っている社員さんだったので共感したり乗りたくありませんでした。
そのため愚痴の内容を詳しく聞いて、忘れて前を向こう的なことを言いました。
愚痴の内容的に粗探ししすぎな感じもあります。(本題とずれている社員さんのプライベートな話等)

本題の愚痴の内容的には圧倒的に社員さんが悪いです。
でも私自身に嫌なことをされたわけじゃないのに先輩が嫌なことをされたら私も縁を切らないといけないような雰囲気に促されることがしんどいです。

先輩が社員さんから受けた扱いは可哀想だけど、それは2人の人間関係であって、私と社員さんとの関係は良好なので引き裂いて欲しくないということです。

先輩との関係がとどうなろうと私は私で社員さんとの関係性があります。
それを無視してあまりにも過剰な粗探しを聞かされるのは不快です。

しかし、その考え方をストレートに言ってしまうと裏切られたと解釈されそうです。
でも言わないでいて社員さんと私が仲良くしている姿を見る方がつらいかなとも思います。

先輩の性格なのか、先輩が気に入っている人が気に食わない人と仲良くすると、介入して悪口を吹き込んで離れさせようとする癖があります。

その気持ちは「悪い人とは離れさせてあげないと」というよく分からない正義感から来ているようです。

先輩のことは大好きですが、その部分だけはずっと受け入れられないので、そのような相談をされた時に「人の人間関係だから嫌いな人とは言え先輩が入るとこでは無い、放っておいてべき」と注意しました。
しかし「私はそうしないと気が済まない」と言われました。

こういう人の心理ってなんなのでしょうか？？
先輩とは縁を切るべきですか？？
先輩と社員さんどちらとも仲良くするのは無理でしょうか？？
また、社員さんとも仲良くしたいと先輩に言うか言わないかどっちがいいですか？？

不満があるところをまとめて書いてしまっているので、先輩の印象が悪く見えるかもしれませんが、今まで縁を切らなかったのは、嫌なところ以上に好きなところや一緒にいて楽しいと思っていたからだと思います。
好きなところはちゃんとある上でこのような特徴の人とどう上手く付き合って行くべきか、縁を切るべきか教えて頂きたいです。

ご回答よろしくお願い致します。

Answer 1

＞どう上手く付き合って行くべきか、縁を切るべきか教えて頂きたいです。

愚痴を聞かされたら、
「ふーん、先輩はそう思うんですね」と、しっかり返事した方が良いと思います。
【あなたは】そう思うんですね、と。

そして、
「私は、社員の〇〇さんのことは尊敬してるところがありますよ」など、伝える。
【私は】こう思う、と。

日頃から、皆の前でも他の人たちとの交流でも「私は、〇〇だと考えています」など、責任を持って率直に述べるようにしていると、
自然と、裏であれこれと言ってくる人がいなくなっていくように思います。

積極的に、小さなことに対しても【私は】を主語にして自分の意見を周りに丁寧に伝えていくことで、自分の価値観を守る術を身につける方が今後のためにもなるように思います。