昨日バ先店長から怒られました。 バイト経験なしで、飲食店で働いてて三ヶ月たったところです

Question

昨日バ先店長から怒られました。
バイト経験なしで、飲食店で働いてて三ヶ月たったところです最初の５日くらいは怒鳴られまくりで、先輩はこれでもマシな方だよ。去年が1番やばかったと思う。って言ってます

まぁ、要するにミスしたのを怒られたんですが、
そのミスは私じゃありません、やってないです。って否定したんですけど、店長は、いや、他の人がお前だ言ってるから、僕はお前のこと信用してないし、他の人の方が信頼できてるからって、言われてしまいました

こうゆう時どう答えるのが正解なんでしょうか

次のシフト26日の日曜日です（大泣）

補足

たくさんのご意見ありがとうございます。
参考になりました。

Answer 1

最初の5日怒鳴るのはもう異常です。

バイトというのは経済的に不安定な人が
多いので、優良な環境を見つけるのは
どうしても至難の業かもしれません。

そのため次の仕事場もひどい、
また次も、みたいなことも起こり得るのですが、その時に、
自分がおかしいのかと思う必要ありません。おかしすぎる人たちに連チャンで当たることも普通にありますから。

それでも今の場所よりマシな可能性高いと思いますよ^^;

店長がクズだと、店全体がクズになります。小さい組織というのはそういうもので、生き物は建物に囲われて集団生活したら必ずいじめを始めたりするもんです。

そもそも今は人手不足の時代で、
あなたのような若い人材がせっかく
来てくれたのにぞんざいな扱いをするのは
間違っていますよ。
他の場所であなたのような人材を求めていて
それ相応に大事にしてくれる職場は絶対あります。

大事にしてくれないほうが悪いので
日曜はもう辞めましょう。
急にやめられても困る、知りません。そうされてもおかしくないような扱いをしておいて何様だという話です。

Answer 2

新人のうちは自覚なくやってることもありますよ、新人が入ると小さなミスなど増えるものですが、たぶん新人さんだろうなーって思いつつ、見てはいないから実際にやっているのを確認してから注意しても、自分じゃないです!!と返す人もいるんですよね

個人的には、身に覚えなくても新人のうちは「すみません」と言っとけばいいと思いますよ、他人のミスも注意されるってのは仕事に対して信用ない新人あるあるで、覚えるまでの我慢、ちゃんと仕事して信用されればなくなるような事ですし

自分が悪くなくても謝罪しなきゃいけないことなんて、社会に出たらこれからいくらでもあると思いますし、俺じゃねーよと思いつつ「すみません」と口先で言えるようになると、小さなことに悩まなくて済みます。

Answer 3

やってないことまで怒られるならもう辞めます、で良いと思います。

Answer 4

(* . .)⁾⁾

本当に自分がやらかしたんじゃないならそれを証明したら良いだけです。