職場で泣いた

Question

職場で泣いた新卒でもないのに上司の前で泣いてしまいました。最近移動がありまったく新しい内容の仕事を引き継ぎされ、わからないまま急いでやってと言われる毎日でした。1回引き継ぎしたからもう覚えたよねという圧が強く、毎日朝が来るのが憂鬱でした。それまでその仕事をしていた先輩に質問すると、「あなたが何がわからないのかわからないです（笑）」と言ってきたり、私が失敗したこと、資料を見ながらやってわからなくて間違えたことを逐一社員チャットや直に連絡してきますが、話し方にトゲがあるように聞こえます。資料を読み、説明を聞いた上で判断に悩んだから質問をしたのに、読めばわかりますよ？と返信が来たり...。教える時も毎回、見たらわかりますが、などと言ってきます（説明が書いていない為見てもわかりません）

うまく仕事がまわせず、上司に少し助けて欲しいと頼むとそれくらいは自力でやれないのか？という空気になるのに、昼過ぎにはなんで助けを求めなかったの?と聞かれる始末で、私はここ数日で自分の無能さに気付き悲しくなり、先輩とも話すだけで激しい胃痛がして吐きそうになるようになってしまいました。
そしてついに、上司に状況説明をした際に泣いて過呼吸のようになってしまいました。
新しい仕事内容とはいえ、誰でもできる仕事ができなくて恥ずかしいし情けないしもう死にたくなってきました。
皆さんはどうやって息抜きしたり乗り越えましたか?

Answer 1

分かりますよ！

私もおんなじ目に あったことがあります。

教えるのか下手で、本当の能力の無い人間が、逃げに走る口実に使う言葉が

見たらわかる
読めばわかる
聞いたから 分かってるはず

と、言い逃れするんです。
多くの新しい職場を渡り歩いてたくさんの人間に出会ってきたので、分かります。

自己愛強め、人をすぐ好悪の感情で区分けする、そして その評価を変えない人間。

使えない、つまり人と協力しない チームワーク組めないタイプに
多い やり口なんですよ。

泣いてしまっても 仕方ありません、傷つけられたのですから。

でも、今度は はっきり言ってやって良いんですよ。

その説明では分かりません。
一度聞いて覚えるなんて 普通できません。
または
間違いを防ぐため メモ、録音します。
そう言って録音機向けてやりましょう。

相手が 元々 まともに人に接する能力に欠ける人間なのです。

私も 多くの職場を渡り歩いてキャリアを積みましたが、生涯 2人ほど、そう間抜けな 発言する輩が居ましたね。

傷癒せたら 立ち上がって 反撃手段 考えてくださいね。

実際しなくたって良いんですよ。
想像して イメージで 叩きのめすだけでも 明日に向かう力になるのですからね。

あなたは 全く 悪くありません。