精神障害者の就職について相談です。 障害者雇用で正社員登用がある会社に就職しようと思ってます。 精神障害者はよくても…

Question

精神障害者の就職について相談です。
障害者雇用で正社員登用がある会社に就職しようと思ってます。
精神障害者はよくても年収300万くらいです。しかし正社員登用がある会社は副業が基本的に禁止です。
今ブログで年間100万円収入があります。
正社員登用がないパートの仕事ならダブルワーク可能です。
週20時間の求人が多いため月8万円の収入になります。
副業はしなくて正社員登用がある会社で働く、パートとブログのダブルワークで働くどちらがいいと思いますか？

Answer 1

正社員登用のある会社で働いたほうがいいでしょう。
今は障がい者の方に対して世の中は暖かいものです。
中規模以上の会社は障がい者を全従業員の2％以上雇用しないといけない法律があります。

中でも大企業は障がい者を一つの部署や一つのビル、フロアにまとめて、障害者専用の職場を作ったりします。周りが皆障害者だといろんな意味で気持ちも楽になります。それを管理する健常者の正社員もとても親切な方が多いです。

それでも年収は４００万位いくと思います。
ブログという名の個人事業主はいつどうなるかわかりません。
それであれば大企業の障害者枠で勤務するのがいいと思います。

Answer 2

55歳鬱病男性会社員です。精神が3級、脚が6級の手帳を持ってます。
今の会社は鬱病はクローズで行きました。
年収550万もらってます。