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派遣社員とはこんなもんですか? 派遣社員で働き始めて半年が経ちます。派遣として働くのは初めてです。 条件は週4日…

派遣社員とはこんなもんですか? 派遣社員で働き始めて半年が経ちます。派遣として働くのは初めてです。 条件は週4日、時間は9時ー17時です。平日1日は必ず行いたい習い事があり、その働き方を選びました。 仕事内容は大変です。でもやり甲斐もあり、楽しく仕事をしています。 しかしながら最近負担に思う事が増えてきていて、こんな状況は先輩派遣社員の皆さんならどう思われるからお聞きしたいです。 ・週4日の契約だが、結局月火水と木曜日午前、金曜日午前で実質4日とされている。 ・17時終業だが、21時になることもある。でもその分次の日は超過分が早く終わる。 →結局丸々休みがなく、平日は必ず出勤する状況。 ・土日、出勤していない木金午後にも携帯で連絡がくる。 →業務内容的に即対応しないと間に合わない事があり、結果全て対応する状況。 ・課内の人間関係の悪さで、この人には相談するな、と言うのが色々な所で複数ある。 とは言えその人達も私にとっては上司なので必要と思った時は相談する事もあるが、別の所で相談した事を怒られる。 週末には、「仕事上でヤバいことが起きました」とだけメッセージが残され、返信しても内容が送られてこず、モヤモヤしたまま土日を過ごすこともあります。 仕事内容はとても楽しく、やり甲斐があります。課内の人間関係は悪くても、みなさん私にとっては良い人です。 ただ、契約内容を考えるとかなり逸脱していますし、高時給なのですが、休日対応含む?と思っています。(高時給でなくて良いので、休みの日は仕事を離れたいです) 今では起きた瞬間から仕事のことを考え、頭から抜けることがなくなりました。派遣社員なのになんでこんな事になってるんだろうと自分でも思います。 自分で選んだ働き方です。正社員になりたいなんて思ったこともないです。 とにかくこの働き方をどうにか改善したいと思っています。 ただ、先にも書いた通りこの働き方が初めてな為、どのようにしてよいか分かりません。 お知恵をお借りできればと思います。

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1人がこの質問に共感しました

知恵袋ユーザーさん

回答(9件)

  • 契約書に4日勤務とありながら5日勤務、また、時間外対応を無給でしてたら契約違反ですから派遣会社に連絡相談し改善要求。

    なるほど:2

    ありがとう:1

  • 派遣とはいえ、社員と変わらず仕事振ってくる会社は多いです。派遣なのに、長くいてもらわないと困るとか、言ってきたりして(だったら正規で雇えば!)理不尽に感じたこともあります。派遣とはライフスタイルに合わせて就業できるのがメリットだと思います。それ以外は、社員よりお給料安いし、いつ解雇になるかという不安もあったり、デメリットしか無いです。派遣会社に相談して改善されないなら、時間を確保できる仕事に変えられては?

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    なるほど:3

    ありがとう:1

  • それは週4ではなく週5勤務ですよ。 時間数の問題じゃないです。 職場が無理強いしてさせているのか、 派遣会社が、あなたが初めてで文句を言わないのをいいことに派遣先に忖度しているのかのどちらかでしょう。 一度、派遣会社に相談されたらどうですか? 更新手続きの時に修正して貰って契約し直しては? 埒が明かないなら、他にも探して貰うか 別の派遣会社に登録しておいて探して貰う手もありますよ。 自分のライフスタイルに合わないなら、職場や派遣会社を替えるべきです。

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    なるほど:2

    ありがとう:1

  • その派遣先は異常です。 私は派遣10年やってて、いろんな会社見てるけど、そんな会社ないですよ。 特に最初の2点(平日すべて出勤しなければならない点と、非稼働日や時間帯に連絡が来る点)は、契約を外れてると思うので、まず派遣元に実情を言って、派遣元から派遣先に、契約通りにするよう話させたらどうでしょう?

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    なるほど:1

    ありがとう:1

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