dudaのエージェントを通して会社に応募するのと、 直接会社のＵＲＬエントリーから応募するの、 どちらが良いでしょう…

Question

dudaのエージェントを通して会社に応募するのと、
直接会社のＵＲＬエントリーから応募するの、
どちらが良いでしょうか？

ちなみに転職希望時期は即日勤務可能です。

Answer 1

狙いの会社があるのであれば、直接エントリーで大丈夫です。

dodaは違いますが、他のエージェントだと
自分の希望の職種、勤務形態、勤務地を伝えるとエージェントから
エントリー先を提示してくれます。

エージェントと面談をして、推薦文を書いてくれます。

書類選考通過後には、過去にそのエージェント経由で、その会社を受けた人の面接の感想や面接で聞かれた質問等を閲覧できます。
（ここは、非常に参考になりました。面接官からの質問内容もほぼ同じでした。）

Answer 2

どちらも変わらないです
エージェントが人事と仲良くやってる人なら少し有利になるかも

Answer 3

直接のほうがいいかもねぇ。あとあとはいったはいいがやっぱり退職したいとかなると、エージェント経由だと厄介なことになりそうなので。

Answer 4

急ぐなら時間的には直接応募の方が早いと思う。ただ職務経歴書とかいろいろアドバイスをもらう事を考えればエージェントがいた方が合格率は上がると思う。