解決済み
退職について 入社3ヶ月ですが今月退職したい旨を社長に伝えました。 退職届は提出していません。退職理由は先輩のパワハラですが、少人数の職場でその先輩は仕事を一任されているので言い出せず、自分が仕事についていけないことと直前にミスをしてしまったことを理由としました。この理由が社長には印象悪く「ミスして辞めるってない。それをどう活かすか?会社に利益だすか?じゃないの?」と最もなことを言われました。希望日を聞かれたので、仕事を教えてもらわないと何も出来ないし先輩に迷惑がかかるからと今月いっぱいと答えました(先輩のやり方と同じやり方にしないといけないルールがあるので、他社の経験は全く意味がない)。 そこで提案されたのが「今月末の退職までにあなたが会社にどんな貢献・利益をだせるか考えて聞かせてください。それを一生懸命やれば、ポジティブな気持ちで退職できるから」と。その今月末が今日です。社長は私の退勤前に別事業の方へ行ってしまいました。この場合、頑張りが認められず1ヶ月後の退職となるのか(このまま話をしないほうがいいのか)、社長の仕事が終わりそうな頃電話して話たほうがいいのか(何をどう話せばいいのか?)、どちらがいいのでしょうか?どうしていいのか全くわかりません。何か良いアドバイスをお願いいたします。
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辞めるわと言って、明日から行かなきゃそれまでです。
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