職場にモラハラをしてくる人がいます。

Question

職場にモラハラをしてくる人がいます。その人は上の人にはいい人面をし、立場が下の人や働いてる年数が少ない人で気に入った人にはセクハラ的行動気に入らない人に対してはモラハラ攻撃をするというとても最低な人です。

実際どんな行動をしてるかと言うと、
・仕事でお願いしたい事があってそれを頼むと逆ギレして怒る
・気に入った人には、仕事のできていない所があっても叱らない。いいところだけ褒める。逆に気に入らない人には褒めず、悪いところ(うっかりミスでも)をいちいち細かく指摘し怒る。
・上の人には、自分は悪くない。あいつ(気に入らない人)が悪いんだ。と自分可哀想アピールする。(例；挨拶しないから関わるのが嫌なのかな？と思いこちらも挨拶しないようにすると、「あいつはダメだ！俺に挨拶できねぇなんて！」と自分のことは棚に上げて悪い噂を広める)
・気に入ってる人には、仕事上注意を受けるべき行動があっても怒らず、その行動を容認している。若しくは問題行動を褒める。
・気に入らない人のことを悪口言う際に本人に聞こえるか聞こえないくらいかの声で言う。若しくは指を指して悪口をわざわざ言う
・お客さんに対しても見た目で態度変える。(可愛い子どもには注意せず、可愛くない子には注意しない等)

等、問題ありまくりのおじさんです。
そこの職場が新しくできた頃からずっといるそうで、他の人は仕事上頼りになるようで異動する事はなさそうです。

一番上の人にモラハラを受けてることを相談し、注意をして頂きました。
しかし、上の人には媚び売る奴なので、
「〇〇(私)さんのこと、褒めてたよ？もしかしたら〇〇(私)さんが悪く捉えすぎちゃっただけなんじゃ無いかなぁ。もし良かったら、すぐ近くに心療内科があるからそこへ行ってみるといいよ。そうすれば、彼(モラハラおじさん)の事で悩まなくなるよ！そうすれば心の問題も解決するよ！」

と言われ、何も解決に至らず、寧ろ逆恨みされているのかモラハラ行動がひどくなりました。

普段は、私の事は褒めずしかも聞こえるか聞こえないかくらいの声で指を指しながら悪口を言っているので(最近は巧妙になっている)もう怒りがおさまりません。

証拠を残したくても巧妙すぎて残せません。
それどころか、私が悪いということになっています。
上司も(逆らうのが怖いからと言う理由で)奴の味方です。

被害者は私だけではありません。

他の被害者は怖いおじさんと言っていますが、私は怒りしか湧かないおじさんだと思ってます。
そのくらい苦しいです。
でも、そんな理由で辞めたくないし、そんなやつを野放しにしていると来年度入る新人さんも被害受けると思います。なので、そいつをどうにか辞めさせたいです。

どうしたら解決するでしょうか？

Answer 1

上司以外の相談専門部署がなければ、弁護士に相談してみては。外部の専門家まで連れてこられて騒ぎになると会社は困るので、なにかが変わるでしょう。そこまでしたら無音の被害者も証言に協力してくれる人も出てくると思いますよ。

Answer 2

うん、、職場ってまあ結構な確率で唖然とするようなド腐れ人間がいる事もあるよね。きっと、その手のやつはここに書かれている以外にもそうとうな問題のある人間性や、問題行動があるんだろうね。そしてその周りにも傍観者に近い人間がいそう。正直、解決策という意味では中々難しいんじゃないかな、、他にも被害者がいるならその人達と徒党を組んで集団で潰しにいくというのができたらいいんだけどね。あなたが若くて可能性があるなら転職も手だね。今の不満が怒りになり、怒りが恨みになると逆にその人わ場に執着してしまい、さらに厄介になったら可哀想だしね、、

Answer 3

質問ヌシ様の状況分かります。
こんな人に近寄るべからず。

世の中こんな人(一時的に)
出世します。

必ず失敗し転落します。
長い目(10年スパン)で
観察すべし。