美容師アシスタントとして今年の四月から働いています。

Question

美容師アシスタントとして今年の四月から働いています。入る前に講習を1年週に一回受けることは聞いていましたがそれは会社負担だと説明を受けていました。ですが入社するとその講習でウィッグが30対必要で合計14万円ほどかかることを聞かされました。
正直会社負担ならウィッグ代も含まれてると思い不満に思いましたがこれは仕方ないのでしょうか。サロンで使うカットウィッグも必要なので正直金銭的にきついです。
教科書なども必要で実費で購入する必要がありますが、これは美容師なら普通なのでしょうか。会社の規則？なども都度変わってきます、教科書が必要だと言われたのはつい最近で前までは会社のものを使ってました。モヤッとすることが多いのですが我慢して働くべきですかね。これは甘えなのでしょうか、正直自己投資でしょと思われるかもしれませんがスタイリストになりたいというら明確な目標が薄れダラダラ続いてる状態で無駄な出費はしたくないという思いがあるからかもしれません。

Answer 1

美容室経営者です。

会社がウィッグを提供してくれて講習も受けられる高待遇の会社に移りたいのか、
、講習そのものを受けたくないのかによって選択は違ってきます。
「スタイリストになりたいというら明確な目標が薄れダラダラ続いてる」という内容ですから後者と思われます。
普通に、美容師として脱落になりそう、ということだと思います。

経営者として最も大変なのが教育です。しかしその成果は美容室側というより、そのスタッフの将来への礎でもあります。

美容師はどうしても実力勝負の競争社会ですから講習や学習に対する投資に疑問を感じ始めた時点で厳しいと思います。

実力勝負でも技術職でもない職業を選び直せばそれらの問題から開放されるハズです。
無駄な出費も痛いですが、無駄な時間はもっと痛いですよ。

次に進まれるべきでしょう。