雇用形態は業務委託で、会社に入り半年程になります。 業務が分からないから1日10時間程働いていますが、 業務が分からない…

Question

雇用形態は業務委託で、会社に入り半年程になります。
業務が分からないから1日10時間程働いていますが、
業務が分からないから着いていけず
私は何のためにいるんだと思っています。どうすればいいでしょうか？

Answer 1

その様子だと「なんちゃって業務委託」ですかね。
ちゃんと「業務委託」なら、その状態はあり得ません。

本来は業務委託であり正社員ではないんですから、契約時にその業務内容をきっちり把握し、そのうえで受注金額を決めてあとは、あなたの自由で進められるものです。
会社にいなくたっていいんです。
副業しようが何しようが自由です。
納期に収めるものを納めれば。
業務委託＝正式でいう請負契約なら。

正式な名称でいう準委任契約なら、本来指示側が「こうやって」と指示するんですけどね。
準委任契約なら完成責任は問われません。

あなたの場合質問内容から契約形態が正社員としてのものではない。
そのうえで業務委託＝正式でいう請負契約なら、完成責任を問われるのでまずくないですか？
早急にそもそもの契約内容を確認して、契約元とネゴらないと。
準委任契約なら完成責任は問われませんから、ある意味流せばいいだけです。
ただ、次の契約更新時には更新されないでしょうけど。
それを避けるには、業務を理解していくために指示者に色々聞いて学ばないと。

Answer 2

業務委託元に業務内容を質問する。
そもそも業務委託する場合は、
①ある程度誰でもできる作業
②出向などして内部事情や仕事の流れを学んでから
レベルの高い作業を委託する。
が推奨だと思います。

Answer 3

業務が分からずに、業務委託とは理解不能です。
おそらく、労働法の脱法行為でしょうね。
ユニオンに相談して、残業手当を請求してみましょう。
解決金貰って転職しましょう。

Answer 4

契約更新の時期までそのまま居たら？
継続してくれたらラッキーですね。