教えて!しごとの先生
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質問というより意見をお聞きしたいです。 仕事観についてです。 前職から転職して半年経ちました。

質問というより意見をお聞きしたいです。 仕事観についてです。 前職から転職して半年経ちました。前の会社の退職理由は、常々「ここでの経験は結婚してから旦那さんを支えるのに役立つよ!」って上の人たちから言われるのに違和感があったからです。人も良かったしお給料もよくて、「もっと仕事したい」と言っても「もう十分だし結婚までのんびり働いてくれたらいいからね」と。新卒から丸3年働いたので切りがいいと思い辞めました。 退職時も「結婚したらいいお嫁さんになれるよ」ってたぶん年配の方にとっての褒め言葉のつもりなんだと思いますが… 次はそんな会社選ばないって思って転職活動したのですが、上長に「大変なこといろいろあるだろうけど、ここでの経験は子育てに役立つから!」って…なんでみんな結婚出産することが前提なんでしょうか。 仕事内容は事務なのですが、事務って気遣いとか愛嬌も評価の一つになると思うのでそういったことが役立つよ、仕事第一じゃなくてもいいよって意味で言ってくれてるんでしょうけど、こんなことで引っかかってるわたしが小さいのでしょうか? どこに行っても言われることですか? そういった考えを持つ上司の元で働きたくないですが、たまにある面談などで言われる程度です。他は嫌なことはないです。とは言っても今の時代、不適切な発言だと思ってしまいます。

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    質問を拝見して、え〜!、って驚きです。 いまどき、そんな発言をする人がいるんだって。。。 そんな人を雇用している会社があるんだ、って驚きです。 結婚退職、出産退職を励行するような発言そのものがまだ職場で交わされている、ということが信じられませんね。 よほどの田舎とか家族経営的な個人会社ならまだそういう風土が残っているのかもしれませんが。。。 貴方様のお考えはごくごく普通であり、当たり前のことです。

  • つい最近まで女性は男性と結婚しないで生きていくのが非常に困難でした。 今も日本では女性が一人で生きていくのは困難です。 女性の平均給与は物凄く低いので。 一部の女性しかバリバリとは稼げていません。 女性がバリバリと働いている職場以外なら、似たようなことを言われると思います。

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  • まあこのご時世にはそぐわない発言だとは思いますが、そこまで気にする事でもないのかなと思います。 そんな事働いてたらありますよね。 なんて言うか、コミュニケーションの1つとしての発言だと思うので。 そんな発言あるたびに職場変えないといけなくなりますよね。

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  • あなたが不適切だと思うならハラスメントですね。 今時そんな発言をするのは会社がハラスメント研修などを実施していないか、事務員を下に見ている会社風土がありそうです。

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