内定式の宿泊費を請求するって非常識ですか？ 今度内定式があり、会社側からは交通費は全額負担するというメールが届きま…

Question

内定式の宿泊費を請求するって非常識ですか？

今度内定式があり、会社側からは交通費は全額負担するというメールが届きました。私は地方に住んでいるため、以前内定者祝賀会があった際は、朝イチの電車と飛行機を乗り継いで行きました。
内定式も前回と同じような時間と場所のため、朝イチで移動することは可能です。
しかし早朝からの移動はしんどく、また何かトラブルがあると間に合わないという心理的負担もあるので、前泊したいと思ってます。
懇親会で仲良くなった私の県の近くに住む同期は、祝賀会のときに企業側から宿泊費について出すという電話が来てたそうです。私も宿泊費を頂けるなら、前泊したいのですが、企業側に聞くのって厚かましいですか？また問い合わせて大丈夫なら、なんて聞けばいいと思いますか？

Answer 1

会社側から話があるならともかく、少し厚かましいかと。

Answer 2

私なら言わないな。
台風シーズンの今なら台風を理由にしていいますけど。

かなり儲かってる会社ならともかく。
前のりついでに遊ぶ人もいるし、出張でそれはNGです

出す気があるなら人事はいいますよ？売り手市場の人を逃したくないからね。

会社の予算として計上してないとそもそも出せません
会社によっては余裕が全然ないとこもあります。その時点で行くのはやめた方がいいけど

隣の県の交通事情がわからないのでここではその方が適切な対応かはわかりません。
ちょうどいい便がない場合もあるし。

Answer 3

早朝からの移動はしんどく
⇒これは甘えています
また何かトラブルがあると間に合わない
⇒例えば都内の会社で電車の事故で遅延も同じです。

よって宿泊代は出ません。
地方なので移動時間がかかります。当日朝どこかの交通機関で遅延などがあり遅れる場合は、何時ころまでにどこに連絡すればよろしいですか？と質問が適切です

Answer 4

どんな会社も無条件で宿泊費は出ません。
おそらく会社に規定があると思います。
「移動時間○時間以上」とか「○○km以上」とかです。

条件に合えば支給されますし、合わなければ支給されないだけです。
その条件は聞かないとわかりませんので、遠慮なく問い合わせてよいと思います。