育休手当は休業前の6ヶ月間の給料の平均で支給されると思うのですが、休業前の6ヶ月というのは産前産後休暇も含めた6ヶ月なの…

Question

育休手当は休業前の6ヶ月間の給料の平均で支給されると思うのですが、休業前の6ヶ月というのは産前産後休暇も含めた6ヶ月なのか産前産後休暇を取る前の6ヶ月間なのかどちらでしょうか…？

Answer 1

「産前産後休暇も含めた6ヶ月」ではなく「産前産後休暇を取る前の6ヶ月間」です。
正確には、育児休業開始日の前日に最も近い給与締日を起点に遡った各月(歴月ではなく給与月。例えば20日締なら、前月21日から当月20日までが1ヵ月。)について、賃金支払基礎日数が11日以上の月(又は労働時間が80時間以上の月)の直近6ヵ月です。
産前産後休業は賃金が支払われないはずなので、結果的に「産前産後休暇を取る前の6ヶ月間」となります。
しかし、産前産後休業を取る前でも、悪阻などで欠勤が多くて賃金支払基礎日数が11日未満だった月はカウント外なので、スキップされます。よって、「産前産後休暇を取る前の6ヶ月間」とは限らないことになります。

Answer 2

育休開始時です。
↓厚労省の資料です。
この中のパンフレットの1(3)をご確認下さい。
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000135090_00001.html