第二新卒での転職について教えてください。 23卒でクリエイティブ業界に就職したのですが、キャリアスキルアップが望めない…

Question

第二新卒での転職について教えてください。

23卒でクリエイティブ業界に就職したのですが、キャリアスキルアップが望めない為、来年の4月から第二新卒で転職をしようと思っています。詳細としては
1・開発職だったのが実際は運用に近い仕事だった事。
2・使っている技術が同職種と比べて低いこと。
3・他プロジェクトに移動しようにも全て同じジャンルな為、特定のジャンルの経験しか積めないこと。
4・開発としてのキャリアアップではなく、運用としてのキャリアアップしか出来ないこと。
5・既に作業がルーチン化していること。
6・2年年上の第二新卒の同期が居なくなった場合の代打のような扱いを受けていること。
(仕事内容は変わりませんが、マスターチェックや実装などの重要なポイントを任されています。私もチェックや実装はしますが、さほど重要でない部分だけになります。)

４に関しては実際に人事に確認しており、開発自体は中途に開発をさせて、その運用と拡張を自社で行って行くという形でした。

実際に聞いていた話と違うこと、キャリアアップが99.9%望めないこと、実際に私が携わりたい仕事と違うこと。
これは第二新卒として転職する際に転職理由になりますでしょうか？

※来年の4月以降としてるのは最低でも1年は働いた方が良いと感じているからです。

Answer 1

お話聞く限り、ご自身の中で思いが固まっているのであれば転職されてもいいと思います。

転職理由になるかどうかに関しては、面接での伝え方次第かと思います。他責にならないように、自分なりにも努力したが、というのをどれだけ上手く表現できるかです。

自分がやりたいことをやるというのは思ったより難しいことかと私個人的には思います。なので、転職するとして、どうしたら今回と同じことにならないか？
聞いていたことと違ってしまったのは、内定が欲しいがために深掘りできなかったからなのか、深掘りして聞いたけど嘘つかれたのか。
転職活動する時にどうしたら、本当の業務内容を知れるのかなどを考えてみると良いと思います。

1年つとめて、2社目はまだ見つかると思いますが、次も1年となると、途端にハードルが上がってしまうかと思いますので気をつけてください。