解決済み
自己愛性パーソナリティ障害の元上司にSNSでの攻撃をされていて、弁護士や警察などにもお世話になっているのですが、結局無視が1番効くということで無視をしてます。そこで落ち着いてきたのですが、残業代が未払いなので請求をしたいです。 自己愛性パーソナリティ障害の人に残業代を請求してもいいものなのでしょうか? また攻撃されても無視すればいいんですかね…
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ID非公開さん
元上司との事なので現在は退職されているんですよね。 弁護士さん入っているならそれも一緒にお願いしてはどうでしょう。 経緯をご存知なら話はスムーズかと思われます。 SNSは既に全てブロックでしょうか。 弁護士と警察が入っているなら向こうもそう派手な事は出来ません。 法に則って請求されてください。
ahc********さん
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カテゴリ: 職場の悩み
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