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普通、金融機関の方々は有給休暇をどのように取得していらっしゃいますか?! ちなみに、私は地方のしがない信金です…

普通、金融機関の方々は有給休暇をどのように取得していらっしゃいますか?! ちなみに、私は地方のしがない信金です。 つい先週、金融庁が八月に休暇に入るから全員八月に連続休暇を取得しろと言われました。 そのせいで、九月の第二週目に入れた旅行をキャンセルした人もいました。 金融機関なので、お盆はありません。 八月以降で夏休みと銘打って強制5営業日の休みを取らせますが、実際は九月~二月と皆自由に取得します。 急遽では休暇中の予定も組みずらく、連続休暇以外で休みはとりにくいので、突然「休みをくれてやるよ」的にきめられても自分の有給休暇から捻出するのに腑に落ちません。。。 無理に消化するくらいなら、取らないほうがマシだとも感じます。

補足

上司からいろんな兼合いがあり申し訳ないが、八月の中旬にしてほしいと言われました。 本来なら、お盆シーズンで混む&旅行費が高いので皆避けますが、今回は皆希望が通ってないし仕方がないと思い承諾しました。 しかし、すぐにニつ上の女性の先輩(思い通りにいかないと上司を使う)に「代わってもらってありがとう」と言われ、複雑です。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    元金融機関勤務(女性)です。うちも暇な8月10頃から強制的に取るよう暗黙の了解がありましたが、私たちは暇はお盆仕事した方がよかったので前半に分かれてました。地方銀行では労働組合があると思いますのでそこで相談されたらいかがでしょうか?支店単位で勝手にきめてる事もありますので

  • 銀行員が有給休暇を取得することがあるのでしょうか?銀行営業日はすべて出勤していると思います。休めるのは銀行休業日だけではないですか。私の知っている銀行員は役所の銀行窓口で公金収納をしていますが、役所の開庁日(=銀行営業日)は全て出勤しています。交代の人が窓口に座っているのを見たことがありません。その代り、ヒラ行員でもかなりの給料をもらっているらしいです。最近、銀行窓口に座っているのはその銀行の正社員ではなく人材派遣会社からの派遣社員が多いようです。そのような人達なら有給休暇を取得することがあるかもしれません。正社員で有給休暇を取得できるような金融機関はよほどヒマなのではないでしょうか。休暇のことより勤務している金融機関の存立を心配したほうがよいのではないでしょうか。

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