それは無いでしょう。
君はなし あり得ます。 定員が決まっているので、退職者の数が採用者の数になります。 思ったほど退職しなかった場合は、採用者が減ることになります。
合格おめでとうございます。 はい、そのとおりです。 「最終合格しても、採用に至らない可能性」はあります。 ただ、その傾向は団体により異なります。 殆ど全員が採用に至る県もあれば、最終合格者の3割程度が採用漏れ(最終合格しても採用に至らない)になる県もある…こんな状態です。 で、概ね前者(=殆ど全員が採用)の団体が多いと思います。 しかし、質問者さんの団体が同様とは言えないので、念のため過去の実績などを調べられるとベターです(…調べても有効な情報が得られないこともありますが)。
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