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転職先について悩んでいます。 24歳女です。 今月末に会社を退職し現在転職活動を行っています。 ありがたいことに2社…

転職先について悩んでいます。 24歳女です。 今月末に会社を退職し現在転職活動を行っています。 ありがたいことに2社から内定をいただいたのですが どちらに行こうかすごく迷っています。 候補①基本給:18万円 ボーナス:年2回(1回の満額10万円) 勤務時間:9:00-18:00 企業規模:大企業 候補② 基本給:20万円 ボーナス:なし 勤務時間:10:00-18:00 企業規模:ベンチャー どちらも事務職で残業なし・年間休日も同じです。 みなさんならどんな理由でどちらを選びますか? どこを重視して選べば後悔しませんか? 転職経験者様、有識者様ぜひ教えていただきたいです。

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回答(5件)

  • ベストアンサー

    大企業のメリットは安定した給料ですが裁量が無いことと社内政治が必要になってくる事です。 同じ事務でもいちいち上司に許可を求める必要があるのが大変なところです。 しかもその許可の目的はルール違反した後の辻褄合わせのために加筆修正を指示されることがあります。 実行役にされるということです。 逆にベンチャーでは上司にお伺いを立てるよりかは自分で考えて実行し、成果で評価されます。 そもそも事務の書式が用意されてないだとか書類作成のための情報が無いだとかはありえますが作ったものが上司によって何度も差し戻されることは無いです。 給料面では恐らく大企業に勝てないでしょう。事務職なので上がる見込みがないように思えます。

    ID非表示さん

  • その内容ですと1番の一択かな。 寄らば大樹の陰という考え方も大切ですよ。 それと、女性なら育休産休も考慮する方が良いでしょ。 特に復職後の待遇。 正面から訊けば、どの企業も制度があるというに決まっています。 問題は実際にどうかということ。 例えば子どもを保育園に預けていたとしても、ちょっと熱が出たとか昼寝をしなかったというだけでも就業中に連絡が来ることがあります。 そんな時に周囲に気兼ねなく早退できるかどうか。 まあ、今はあまり現実味がないでしょうし、実際に働いて見ないことにはわからないと思いますが、実情を訊けるような訊く方が良いでしょうね。

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  • 昇給は? 交通費支給とか、産休・育休が取りやすいかも気になります。

  • 福利厚生も、しっかり確認した方がいいです。 手当とか、退職金や確定拠出年金制度の有無 昇給の有無など

    なるほど:1

    知恵袋ユーザーさん

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