回答（4件）
従業員に現金手渡し、清算なしなら、福利厚生というより給与課税しなくてはいけなくなるので、お茶菓子等の購入費用の現金先渡し、後日清算あり。使ったお金は領収書が必要となります。 お金自体は現金手渡しだけど、後日の清算が必要です。
普通にあるよ 永年勤続とか 受取った人は所得になるけどね
大企業では有りません。
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