回答終了
建築業で施工完了として働き始めて3年目になります。 現在新しい現場に配属されて3カ月目になりました。公共工事の現場なのですが毎日帰るのが日付が変わってからで、週休2日制と聞いていましたが日曜日しか休みがなく、毎日辛いです。若い頃は誰でも苦労する物だと理解していますが、同じ職場の40代の上司も同じ様に日付が変わってから帰宅、休みは日曜日だけです。自分が40代、50代になっても同じ様に働ける自信がないです。建築業は、働き方改革を来年から実施する様ですが、公共工事(国の発注)で今の現状では今後も変わることはないと思っていますが、皆さんの意見を聞かせてください。回答宜しくお願いします。
76閲覧
国から直接発注を受けている会社では働き方改革は進むと思いますよ。そこから子請け孫請けで仕事を受ける会社はなかなか難しいでしょうね。国はそのレベルの状況を直接発注先経由でしか把握できず、その直接発注先が実態を正確に報告するとも思えないので。
国の仕事だとたとえば国交省なら、週5日以上働くと工事額の減額になるので、週5日以上働くことはまずないと思います。 県とか市なら週6もありえますが原則は週5だと思います。 人員に関しては会社がそうしてるだけであって、2人つければ1人は休めるので、業界っていうか、あなたの会社の問題だと思います。
< 質問に関する求人 >
建築業(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る