至急。社会人2年目の小学校教諭（男）です。 教師の労働環境ってなぜこんなにもブラックなのでしょうか。辞めたいです。 理…

Question

至急。社会人2年目の小学校教諭（男）です。
教師の労働環境ってなぜこんなにもブラックなのでしょうか。辞めたいです。

理由は様々あります。･職場環境でいえば管理職と教務主任の癒着。気に入られてる職員とそうでない職員への当たりがあからさまに違います。
･いきなりの学級担任という重役を任されたことによる不安。学級運営をしていく上で分からないことだらけでプレッシャーで押しつぶされそうな毎日でした。また、1年目に一度保護者トラブルに巻き込まれたことがありそこで上手く対処できずにそこから教頭先生に目をつけられています。
･縦社会なので行事ごとの日は若手が先に出勤し雑務をこなすのが当たり前。基本10分前行動をするように心がけてはいますが、30分前1時間前に来てやってる職員もいると教務主任に叱られる。
･出勤時間は早いのに教材研究や雑務で帰宅は22時を優に超えることもしばしば。情けないですが夜寝る前に涙が溢れてくることもあります…。子どもは大好きなのにどうしてこうなってしまったのか。ストレス耐性が著しく低いのが原因でしょうか…。

自分で言うのもなんですがそれなりに名の知れた大学を出て教職課程頑張って耐えてきてこれかと、あまりに報われ無さすぎて職場でも泣いてしまいそうです。正直今すぐにでも辞めたいですし、もう教育現場での労働ではなく異業種にチャレンジしてみたい（吹っ切れたい）とも考えてます。一応、塾講師の求人なども見てみましたが、正社員というより学生さん向けのアルバイト募集が多く、正社員雇用だとしても今より収入面で不安定になるのは避けられません。老後の資金や奨学金返済、将来のこと（親を養うや結婚子育て）を考えるとイマイチな印象です。また、精神面は別として、現在は公務員なので不当に解雇されるようなことはまず無いので待遇のみでいえばやや「安定」はしているかもしれません。そのため本当にこのタイミングで転職すべきか悩んでおります。

しかし転職活動をし始めたとして、異業種転職を目ざしても中途（第二新卒？）で未経験で労働環境が整っている、所謂ホワイト企業に雇ってもらえるケースは少ないですよね。
八方塞がりで半分うつ状態です。恐らく新卒の頃から適応障害になってたと思うのですが、そのまま我慢して無理にここまで働いてきたツケが回ってきたのかもしれません。業界研究は学生時代に特に力をいれていたはずですがまだまだ甘かったのかもしれません。
私の今後について、どのような意見でも構いません。何かお力添えいただければ幸いです。

Answer 1

休職した後に退職した方がいいと思います。
今精神的に余裕がない状態で考えても、しんどいだけです。
可能なら大学教論も考えてみてはどうでしょうか。
1つの分野の授業で大学を点々とすることが多いと思うので、沢山の生徒や自由な考えをお持ちの教授なの居ると思いますよ。
あまり無理なさらないでください。

Answer 2

転職先として大学職員とかどうでしょうか。
とある国立大学法人の職員として働いていますが、採用者の半分以上が第2新卒や中途です。わたしの同期入職にも小学校教諭を半年で退職した方がいます。その方曰く、大学職員は教諭と比較して比べ物にならないほど楽と言っていました。

Answer 3

きっとやる気があってなられたんだろうに、残念なことだなぁと思います。

働きながら転職活動ってできないのでしょうか？

Answer 4

辞めたいのだから辞めればいいんですよ。