これってモラハラの範疇になりますでしょうか？ ※長文です 職場の女上司のことなのですが、事務のトップで社長の右腕…

Question

これってモラハラの範疇になりますでしょうか？
※長文です

職場の女上司のことなのですが、事務のトップで社長の右腕です。
業界的に体育会系の業界で、年齢的にもパワハラモラハラ暴力が当たり前だった時代を生きてきた方です。

当初、事務は私を含め何人かいたのですが私が入社する前に
入社した方は女上司に色々言われ3日で退職。
３年程働いていた先輩は女上司に数時間程人格否定され
鬱になり退職。（鬱の原因が自分だとは気づいていないし
鬱の診断なんて誰にでもでると本人にさえいう）
私の後に入社した後輩は、別の理由で長期休暇中ですが
入社3カ月で「社長からのあなたの評価低いよ」などど
30分位文句を言われる。

等々、機嫌がいい時は良いのですが少しでも悪くなると
何かに文句をいいたくなる性格なのか事務員の私達へ
色々言ってきます。そしてそれを言いたくないんだけど
気付かせてあげてる、成長するために、と言う人です。

そして自分がやらかした時は、私も悪いんだけど
皆でもっとこうしていこうねという自分のミスに周りを巻き込みます。

何故か私だけは、呼び出されたりそこまで小言をいわれたり
してこなかったのでまあなんとかやってきたのですが
今残っている事務員が私含め2人になり、もう一人の一番長く
働いている先輩が本当に仕事ができない、指摘されても
あやまらない、勤務中寝る、ような問題のある方なので
女上司から良くお叱りを受けているのですが何故か途中で
私も巻き込まれるようになりました。

・先輩が仕事を終わらせていないのにみんなと一緒に帰った

→皆一緒に帰るのやめて。先輩も帰らないとって焦るからこうなるでしょ。
（別に一緒に帰りたくないのですが、うちの会社の文化？で
事務員は定時後みんなで後片付けをしてみんなで帰る決まりがあった。
過去にそれで先輩を置いてかえった際、翌日上司が怒ってきたことも
先輩が定時に帰れるよう協力もしているのも知っているので、私が怒られる
内容ではないのではと、、ちなみに先輩が帰れないのは行動が遅いだけ）

・先輩が大きなミスをやらかすまたは話を理解していない

→主さんも、こういうミス（笑える位の小さい事）が起きるのは
仕事に神経を集中していないからだしこういう作業が
苦手ですっていうのはもういいから、これからどうするかでしょ。
謝るだけじゃなくて！！！（確かに苦手作業ですが、苦手だから
間違えましたなんて一切言ってませんし、同じミスはしないように
しています、、）

この上司は、自分がハキハキしてる！他の子達は
皆ぼーっとしている、と事あるごとに言うのですが上司自身も割とミスします。
先日は社長に迷惑がかかるミスをしたあとに
こちらのミスをぼーっとしているから等と指摘してきたのでびっくりしました。

私自身、過去に色んな仕事をしてきたので有名大卒や
大手で働いている方もみてきましたが上司のいう
ぼーっとしていない人！というのは正直どこにもいなかったと思います。
いたとしても、こんな条件の悪い会社にはきません。笑

上司も大変だとは思いますが、もちろん給料はかなり
もらってますし低賃金の私達と同じモチベーションを求められても
困ります。徐々に人が辞めて人数がギリギリな中、こちらも
作業をこなしているので人様に迷惑がかかってなければ
ミスくらい起きても仕方ないと私は思っています。もちろん0がいいですが。

上司は人が減るたびに「まあ私が負担するからあなたたちは
何も変わらないし余裕でしょ。逆にもっとがんばらないと」等言い
ミスは指摘しますが一切褒めることをしないひとです。
なので会社の為に、等モチベーションは一切あがりません・・・

色々書きましたが、上記等の上司のしていることは
モラハラに該当しますでしょうか？
私自身、体育会系出身できつい性格の女性と働く
機会が多かったので感覚が鈍っています。

何故今まで辞めなかったのかと言われますと、慣れと
副業をしているので正社員という肩書があれば
多少賃金が安くても目をつぶれていた。という感じです。

一時期落ち着いていた上司のめんどくささが最近ヒートアップ
してきているのでこれが一般的にモラハラに値するなら
証拠を集めて退職後弁護士を雇おうと思っています。
（モラハラ以外にもあるので）

それとも、私が経験ないだけでこれくらい普通なのでしょうか？

Answer 1

書かれてあることすべてにおいてモラハラかと言われるかと難しいところもありますが、パワハラやモラハラにあたる行為はしているのではないでしょうか？

質問者様の要望が叶うかどうかは、何をゴールとして弁護士を雇うかと集めた証拠によると思います。

秘密録音(公の場で相手の許可なく会話を録音すること)は、法に触れる行為なのでやるなら慎重に。