教えて!しごとの先生
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外資系企業の広告代理店に転職を考えております。 どの部門でもいいので広告代理店に入りたいです。 アートディレクタ…

外資系企業の広告代理店に転職を考えております。 どの部門でもいいので広告代理店に入りたいです。 アートディレクター CMプランナー クリエイティブディレクター上記の職種(部門)では、どのようなスキルが求められるのでしょうか? それ以外の部門でも広告代理店にあるのであれば教えていただきたいです。 私、自身はデータベース系を得意としてSQL、VBAなどを業務で扱っていました。 また、GSSをつかったりtableauなどを使って分析したり 事務系のオフィスソフトは大抵使いこなせます。 ゲーム会社の企画部でリサーチやインタビュー、アンケート調査も経験としてあります。

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回答(3件)

  • あったりまえてすが。結果が必要なので無理です

    ID非表示さん

  • 志望職種においては、 今までのスキルは全く役にたちません。 志望されているのは、クリエイティブ職。 しかも中途採用ですから、 実績や経験無しでは採用は無いです。 新卒なら、美大卒ならデザイナー職などの 道がありますが。 強いていえば、 大手の外資広告代理店であり、 インターネット広告の取り扱いも そこそこあり、大量のデータを活用した 広告効果測定や分析とその可視化する 職種の募集や、 マーケティングリサーチを頻繁にやる 大手の外資であれば、採用可能性があるかもです。職種としては、マーケティング関連に なるかと。 ただ、広告業界は、完全にインターネットに シフトしており、インターネット広告の 世界では、さほどクリエイティブスキルは 要求されません。 また外資ではTV広告などの派手で 大規模な仕事もほぼありません。 そのレベルのお仕事は、電通、博報堂、 ADKレベルの老舗代理店の仕事です。 また広告代理業自体が、 TV局同様に、 ■なくならない ■でも成長もしない という斜陽産業であり、 若手キャリアチェンジ人材を 大量に排出している業界です。

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  • 外資系広告代理店の規模などで回答が変わってきますが、 CRに対する知識の共有としてご拝読ください。 まず大前提として、総合広告代理店の大半の人員は(営業職)です。 1番割合が多いです。 その中でも、大きく分けて3つの主軸の職種で分けることができます。 (事務などは抜きます。) 1:営業職 2:マーケティング職 3:CRチーム(クリエイティブチーム) あなたが入りたい【3】のクリエイティブチームは花形です。 大手広告店の中でも、配属が極めて難しい部署になります。 クリエイティブだと CD(クリエイティブディレクター) AD(アートディレクター) C(コピーライター) など 例えば、CMを作成するとします。 代理店だと 1:営業 2:クリエイティブディレクター 3:CMプランナー 4:アートディレクター 5:コピーライター 上記の感じでプロジェクトチームを結成します。 2~5はクリエイティブチームです。 電博の内情しか分かりませんが、 CRは新卒入社の人が多く在籍しております。 営業からCRへ移動、転職からCRへ配属は少ないです。 営業へ転職と、CRへ転職では難易度が桁違いです。 多くの人は、難関美大卒業生が多いです。 (東京芸術大学・武蔵野美術大学・多摩美術大学) なので、クリエイティブに特化した集団ということになります。 美大卒、アワードを獲得してきた他者(ライバル)が居ることもお忘れ無く。 【引用】 私、自身はデータベース系を得意としてSQL、VBAなどを業務で扱っていました。 また、GSSをつかったりtableauなどを使って分析したり 事務系のオフィスソフトは大抵使いこなせます。 ゲーム会社の企画部でリサーチやインタビュー、アンケート調査も経験としてあります。 ↓ このスキルから考察するに、クリエイティブの知識があまり感じられませんでした。 イラレ(Adobe Illustrator)・フォトショ(Adobe Photoshop)は使いこなせます!ならわかるのですが。 CRチーム志望だとポートフォリオが必要になるかと思います。 その準備もお忘れなく。 ポートフォリオとは。 クリエイティブ面での職務経歴書みたいなものです。 例えば、このCMの○○に携わりました。みたいな ご自身の経歴と照らし合わせて、内定の確率があるようでしたら応募してみるのもいいかもしれません。 合格するといいですね。

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