新卒の介護職員です。 介護無資格、未経験で全くの0からスタートしました。教育係の人が居てオムツ交換、浴槽、リフトなど毎…

Question

新卒の介護職員です。
介護無資格、未経験で全くの0からスタートしました。教育係の人が居てオムツ交換、浴槽、リフトなど毎日見学をさせて貰ってます。仕事をして１週間ちょいなのですがいきなりオムツ交換とリフトやってみてと言われてできずに、１週間見学して教えたのに出来ないのはヤバいと言われて凹んでいます。
ただ、その教育係の人は入社2日目ぐらいから自分と話す時だけ声のトーンが低いかんじで冷たいように感じます、、
分からない事を聞いてもはあ？そんな事もわからんの？みたいな顔をされて精神的に参りそうです、、
この状態で仕事を続けて我慢すべきなのか、転職すべきなのか悩んでます、

Answer 1

メンタルが強いなぁと感心してしまいました。私だったらオムツ替えをやらされた時点でメンタルが負けてしまいそうです。貴女が今一番気になっているのが、その教育係の人の態度や職場の人間関係なら、きっと介護の仕事自体は嫌いじゃないんだと思います。それは凄いことです。

仕事が嫌なら別の仕事を探せばいいし、仕事が嫌いじゃないなら、ちょっと苦手な先輩がいても頑張って続けて欲しいです。

Answer 2

新人さんをね、真剣に育てない会社は駄目よ。

大事な人材になるのにね。

なので、そんなことには負けず早くスキルを上げて独り立ちし、後輩が出来たら今度はあなたが、「キチンと」教えてあげてね。

Answer 3

介護って従順なお年寄りや障害者ばかり相手にはできないですよね。
わがままな患者さんも多いと思います。食事の介助で味噌汁を掛けられたりとか、よく聞きます。
親しみやすい上司ではないようですが、その人のプレッシャーに耐えられないようでは介護職は難しいのではないでしょうか。
試されていると思って歯を食いしばって着いていくか、まったくの別職種に転職するか。それはあなた自身に相談して決めるしかないと思います。